مطالعه نقش رهبری کاریزماتیک با رویکرد مدیریت شهری در شهرداری مشهد

مدیریت شهری به عنوان یکی از مهم ترین عوامل تاثیرگذار بر زندگی شهروندان و توسعه شهری، نیازمند داشتن رهبرانی با ارزش های قابل احترام و کاریزماتیک است. رهبری کاریزماتیک به عنوان یکی از انواع یکی از انواع رهبری، با ایجاد ارتباط قوی با شهروندان، افزایش اعتماد و تعهد آنان به اهداف شهری و ایجاد تعاملات موثر در فرایند مدیریت شهری، می تواند بهبود قابل توجهی در اجرای پروژه های نوسازی و بهسازی شهری و بهبود زندگی شهروندان داشته باشد. در این مطالعه، نقش رهبری کاریزماتیک با رویکرد در ایجاد تغییرات موق در شهرداری مشهد و تاثیر آن بر ارتقای کیفیت زندگی شهروندان مورد توجه قرار گرفته است. با استفاده از روش تحقیق کیفی و انجام مصاحبه های عمیق با اعضای شهرداری، مشهد جمع آوری شده است. نتایج این مطالعه نشان می دهد که رهبری کاریزماتیک در شهرداری مشهد، با ایجاد تعهد شهروندان به اهداف شهری، افزایش مشارکت انان در فرآیند تصمیم گیری ایجاد تعاملات موثر در فرآیند مدیریت شهری و بهبود کیفیت خدمات شهری موثر بوده است. همچنین با ایجاد ارتباطات قوی با بخش های دیگر شهرداری و بخش خصوصی، شهرداری مشهد با توجه به شرایط موجود، بهترین تصمیمات را برای نوسازی و بهسازی شهری اتخاذ کرده است.

Keywords:

رهبری , رهبری کاریزماتیک , مدیریت شهری , شهرداری مشهد