سیویلیکا را در شبکه های اجتماعی دنبال نمایید.

تبیین رابطه هوشمندی رقابتی بر اساس شایستگی فناوری اطلاعات با میانجی مهارت های مدیریت کوانتومی در مدیران دانشگاه

Publish Year: 1402
Type: Journal paper
Language: Persian
View: 95

This Paper With 29 Page And PDF Format Ready To Download

Export:

Link to this Paper:

Document National Code:

JR_JJAM-2-4_003

Index date: 4 August 2024

تبیین رابطه هوشمندی رقابتی بر اساس شایستگی فناوری اطلاعات با میانجی مهارت های مدیریت کوانتومی در مدیران دانشگاه abstract

هدف پژوهش حاضر تبیین هوشمندی رقابتی بر اساس شایستگی فناوری اطلاعات با میانجی مهارت های مدیریت کوانتومی در مدیران دانشگاه بود. روش پژوهش از نوع توصیفی - همبستگی و از نظر هدف، کاربردی بود. جامعه آماری شامل تمامی روسا، معاونان و مدیران گروه های پردیس های شش گانه دانشگاه سمنان معادل ۲۱۱ بودند، که از این میان با استفاده از فرمول کوکران تعداد ۱۳۷ نفر به روش نمونه گیری تصادفی طبقه ای متناسب، به عنوان نمونه انتخاب شدند. ابزار جمع آوری داده ها، پرسشنامه محقق ساخته مبتنی بر ادبیات پژوهش، شامل ۲۰ سوال با مقیاس طیف لیکرت ۵ نقطه ای در چهار بخش؛ سوالات جمعیت شناختی، شایستگی فناوری اطلاعات (مهارت-های توسعه یافته عمومی، مهارت های توسعه یافته تخصصی)؛ مهارت های مدیریت کوانتومی (شناخت و تفکر کوانتومی، احساس و ادراک کوانتومی، اعتماد و عمل کوانتومی)، و هوشمندی رقابتی (هوش سازمانی، هوش اجتماعی، هوش رقبا) بود که روایی و پایایی آن به روش روایی محتوایی و همگرا و پایایی ترکیبی و درونی تایید شد. داده های جمع آوری شده با استفاده از روش مدل یابی معادلات ساختاری رویکرد واریانس محور تحلیل شدند. نتایج نشان داد؛ شایستگی فناوری اطلاعات بیشترین اثر مستقیم را بر مهارت های مدیریت کوانتومی دارد. اثر مستقیم شایستگی فناوری اطلاعات بر هوشمندی رقابتی بیشتر از اثر مستقیم مهارت های کوانتومی بر هوشمندی رقابتی بود. همچنین دستاورد پژوهش نشان داد، شایستگی فناوری اطلاعات با میانجی مهارت های مدیریت کوانتومی ۲۹/۰ از تغییرات هوشمندی رقابتی مدیران دانشگاه را برآورد می کند. دستاورد مطالعه حاضر ابزار علمی – فنی مناسبی را برای برنامه ریزی های راهبردی توسعه سرمایه انسانی رقابتی مدیران دانشگاه در اختیار سیاستگذاران و تصمیم گیرندگان نظام آموزش عالی قرار می دهد.

تبیین رابطه هوشمندی رقابتی بر اساس شایستگی فناوری اطلاعات با میانجی مهارت های مدیریت کوانتومی در مدیران دانشگاه Keywords:

تبیین رابطه هوشمندی رقابتی بر اساس شایستگی فناوری اطلاعات با میانجی مهارت های مدیریت کوانتومی در مدیران دانشگاه authors

شهربانو خشکاب

دکتری اقتصاد و مدیریت مالی آموزش عالی، دانشکده روانشناسی و علوم تربیتی، دانشگاه تهران

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
Abolmasum, M., A. Moshabaki esfhani and A. Naami. (۲۰۲۱).Providing an ...
Adidam, Ph., Gajre, S. & Kejriwal, Sh. (۲۰۰۹). Cross–cultural competitive ...
Ahang, F; shayani, M; Ghafari, H; & Mohamadkhosravi, T. (۲۰۲۰). ...
Alavi, Hossein; Mohammadi, Forough; Darvishi, Abolfazl; Rahmani, Nariman (۲۰۱۹). The ...
Ali Sufi, S; & Salimi, S. (۲۰۲۳). The effect of ...
Arizi, Hamidreza; Khashoui, Mahdia Al-Sadat; Nouri, Abulqasem (۲۰۱۲). Application of ...
Bhatt, G.D., & Grover, V. (۲۰۰۵). Types of information technology ...
Bilgen, A., & Elçi, M. (۲۰۲۲). The mediating role of ...
Camisón-Haba, S., Clemente-Almendros, J. A., & Gonzalez-Cruz, T. (۲۰۱۹). How ...
Chen, J.S., & Tsou, H.T. (۲۰۱۲). Performance effects of IT ...
Crawford, J., Leonard, L. N. K., & Jones, K. (۲۰۱۱). ...
DareShiri, Mahsa; Khayatian, Mohammad Sadegh; Panahifar, Farhad (۲۰۱۸). Investigating the ...
Dargahi, Hossei,. Mehrani, Faribor,. Partoi Shayan, Zeinab (۲۰۱۶). Evaluation of ...
Deardorff, D., & Williams, G. (۲۰۰۶). Synergy leadership in quantum ...
Draganidis, F., & Mentzas, G. (۲۰۰۶). Competency Based Management: A ...
Ercetin, S. S., & Kamac, M. C. (۲۰۰۸). Quantum leadership ...
Filip, A. (۲۰۱۱). The role of stakeholders in relationship marketing ...
Fowles, J.T., & Tandberg, D.A. (۲۰۱۷). State higher education spending: ...
Gambhir, V., Wadhwa, N.C., & Grover, S. (۲۰۱۶). Quality concerns ...
Haataja, J. E. (۲۰۱۱). Social media as a source of ...
Hajpoor, S., Mirshekari, F., Sargolzaei, A., & Khodadadi Didani, H. ...
He, W., Shen, J., Tian, X., Li, Y., Akula, V., ...
Kamar, K., Lewaherilla, N. C., Ausat, A. M. A., Ukar, ...
Karakas, F., & Kavas, M. (۲۰۰۸). Creative brainstorming and integrative ...
Kargar Shurki, Mohammad, Waris, Seyed Hamed, Ghafari, & Abbas. (۲۰۲۲). ...
Koseoglu, M., A. Ross., G. & Okumus. F. (۲۰۱۶). Competitive ...
Louche, C., & Roome, N. (۲۰۱۶). Journeying toward Business models ...
Mao, H., Liu, S., Zhang, J., & Deng, Z (۲۰۱۶). ...
Martin, M.; & Stella, A. (۲۰۰۷). External Quality Assurance in ...
McKeown, A.; & Bates, L. (۲۰۱۳).Emotional intelligent leadership: Findings from ...
Mirsafian, Hamidreza; Vala, Shabnam (۲۰۱۵). The effect of educational intervention ...
Mohammadi Zaitouni, Bahar (۲۰۱۸). The impact of information and communication ...
Mohammadi, F; Kazem Pourian, S; & Taqwa. M.R (۲۰۲۱). Technological ...
Morrison, M. (۲۰۱۳).Why Higher Education Needs Marketing More Than Ever. ...
Ningtias, R. W., & Mundiri, A, (۲۰۱۹). Quantum Leadership of ...
Patrakosol, B., & Lee, S.M. (۲۰۰۹). IT capabilities, inter firm ...
Pazeersh, Javad; Zibande, Enayat (۲۰۱۹). Studying the role of quantum ...
Perez Lopez, S., Peon, J.M. & Ordas, C.J. (۲۰۰۹). Information ...
Prastyaningtyas, E. W., Ausat, A. M. A., Muhamad, L. F., ...
Raste Moghadam, Arash; Manian, Amir; Mehrgan, Mohammadreza; Abbaspour, Abbas (۲۰۱۳) ...
Rizwan, R. (۲۰۱۴).Competitive Intelligence and Marketing Effectiveness of Organizations: An ...
Sahney, S., & Thakkar, J. (۲۰۱۶). A comparative assessment of ...
Salimi, Mohammad Hossein; Rajaipour, Saeed; Siadat, Ali; Bidram, Hamid (۲۰۱۹). ...
Shayani, Morteza; Ghaffari, Hassan; Khosravi Tanak, Mohammad; Song, Farhanaz (۲۰۱۹). ...
Shehadeh, M., Almohtaseb, A., Aldehayyat, J., & Abu-AlSondos, I. A. ...
Shelton, C. K. & Darling, J. R, (۲۰۱۳).The quantum skills ...
Stefanikova, lubica. & masarova, Gabriela (۲۰۱۴). The need of complex ...
Suraji, R. (۲۰۲۲). The Impact of Digital Culture on the ...
Tian, X., & Martin, B. (۲۰۱۴). Business model for Higher ...
Ting, L.Y. (۲۰۱۰). Exploring High-Performers’ Required Competencies, Expert Systems with ...
Wahyoedi, S., Suherlan, S., Rijal, S., Azzaakiyyah, H. K., & ...
Walter, A., Auer, M., & Ritter T. (۲۰۰۶). The Impact ...
Yavari,M; Jafari,P; Ghorchian,N.Q; & Zamani.A. (۲۰۲۲). Analysis of the gap ...
Zabihi, Mohammadreza; Khalili, Tanaz (۲۰۱۴). Examining the concept of quantum ...
Zahra, S., Sisodia, R., & Matherne, B. (۱۹۹۹). Exploiting the ...
Zhang, J., & Wu, W. (۲۰۱۷). Leveraging Internal Resources and ...
نمایش کامل مراجع