ارزیابی سلامت شغلی و بیماری های ناشی از کار

سلامت شغلی موضوع مهمی بیان می شود به نام بیماری شغلی که متاسفانه هنوز از طرف سازمانی جهانی بهداشت، تعریف واحدی برای آن ارائه نشده است. اما به طور کلی به بیماری که به علت شغل یا در جریان شغل (یعنی زمانی که مشغول کار هستید برای شما مشکلی پیش بیاید.) گفته می شود. زمینه و هدف: طب کار، حفظ و ارتقای سطح سلامت جسمی، روحی و روانی افراد شاغل در بهترین شرایط می باشد. متخصصین طب کار و پزشکانی که در این زمینه فعالیت دارند، با شناختی که از محیط کار، فرایند کاری، خطرات و عوامل زیان آور محیط کار، و نیز تاثیر این عوامل بر سلامت می گذارند، از طریق بررسی و ارزیابی محیط کار، معاینات دوره ای و غربالگری باعث تشخیص زودرس و درمان به موقع بیماری ها و آسیب های ناشی از کار می شوند. بنابراین از این طریق باعث کنترل بیماری ها وآسیب های شغلی شده و از بروز موارد مشابه، پیشگیری می کنند. در این مقاله با روش تحلیلی - توصیفی و با استفاده از منابع کتابخانه ای و اینترنتی درصدد تحلیل و تبیین ابعاد گوناگون نقش هماهنگی محیط کار با استانداردهای لازم و نقش آن در کاهش بیماری ها و تامین سلامت بهینه کارکنان بوده، علاوه بر بیان فواید، زیان های مهمی که می توانند سلامت افراد جامعه را هدف آماج زیانبار خویش قرار دهند مورد بررسی قرار گرفته است.

ارزیابی سلامت شغلی و بیماری های ناشی از کار Keywords:

بیماری شغلی- ایمنی , بهداشت در محیط کار- محیط زیست , سلامت شغلی.