سیویلیکا را در شبکه های اجتماعی دنبال نمایید.

بررسی باندهگی سازمانی و نشاط سازمانی برسنل شرکت های گروه کشترایی و حمل و نقل دریایی

Publish Year: 1403
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 31

This Paper With 26 Page And PDF Format Ready To Download

Export:

Link to this Paper:

Document National Code:

ESPCER10_136

Index date: 3 March 2025

بررسی باندهگی سازمانی و نشاط سازمانی برسنل شرکت های گروه کشترایی و حمل و نقل دریایی abstract

توجه شناسی بالندگی سازمان به چنینه های آسایی سازمان است بنابراین همه سازمان ها بایستی به شناخت شاخص های بالندگی سازمانی, ضمن در نظر گرفتن هدف های سازمانی, برنامه ریزی براحته اقدام نمایند. این نکته شدید الزوم است بر این برنامه که با توجه به آهمیت و مسیر سازمان را به سوی بالندگی روانشناختی سوق دهند. که نتیجه, مداره این موارد گره در این مقاله به بررسی نقش بالندگی سازمانی در سازمان های امروزی پرداخته می شود, همچنین این موارد مورد بررسی قرار می گیرد؛ کیروی کار شرح و پینود به مزورود, تومن عندوان یک دریت رایتی برای سازمانه, استعلام و شناخت های شدید سازمانی جهت اجراء و پی ریزی بر شرایط رفتاری و فرهنگی تشکیل گردیده است. کارکنان که به منزه تاثیر زیادی روی بهرهوری کار دارند, دارای ویژه های منحصر به فرده سازمان روبنا می باشد.

بررسی باندهگی سازمانی و نشاط سازمانی برسنل شرکت های گروه کشترایی و حمل و نقل دریایی Keywords:

بالندگی سازمانی , نشاط سازمانی , کشترایی و حمل و نقل دریایی

بررسی باندهگی سازمانی و نشاط سازمانی برسنل شرکت های گروه کشترایی و حمل و نقل دریایی authors

ابوذر احمدی

فارغ التحصیل علوم تربیتی، آموزش و بهسازی منابع انسانی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد میناب، هرمزگان

مقاله فارسی "بررسی باندهگی سازمانی و نشاط سازمانی برسنل شرکت های گروه کشترایی و حمل و نقل دریایی" توسط ابوذر احمدی، فارغ التحصیل علوم تربیتی، آموزش و بهسازی منابع انسانی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد میناب، هرمزگان نوشته شده و در سال 1403 پس از تایید کمیته علمی دهمین کنفرانس بین المللی علوم تربیتی، روانشناسی، مشاوره، آموزش و پژوهش پذیرفته شده است. کلمات کلیدی استفاده شده در این مقاله بالندگی سازمانی, نشاط سازمانی, کشترایی و حمل و نقل دریایی هستند. این مقاله در تاریخ 13 اسفند 1403 توسط سیویلیکا نمایه سازی و منتشر شده است و تاکنون 31 بار صفحه این مقاله مشاهده شده است. در چکیده این مقاله اشاره شده است که توجه شناسی بالندگی سازمان به چنینه های آسایی سازمان است بنابراین همه سازمان ها بایستی به شناخت شاخص های بالندگی سازمانی, ضمن در نظر گرفتن هدف های سازمانی, برنامه ریزی براحته اقدام نمایند. این نکته شدید الزوم است بر این برنامه که با توجه به آهمیت و مسیر سازمان را به سوی بالندگی روانشناختی سوق دهند. که نتیجه, مداره این ... . برای دانلود فایل کامل مقاله بررسی باندهگی سازمانی و نشاط سازمانی برسنل شرکت های گروه کشترایی و حمل و نقل دریایی با 26 صفحه به فرمت PDF، میتوانید از طریق بخش "دانلود فایل کامل" اقدام نمایید.