رابطه مراکز رشد با شکل گیری سرمایه ی اجتماعی در سازمانها
Publish place: 2nd International Conference on Management, Entrepreneurship and Economic Development
Publish Year: 1392
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 678
This Paper With 10 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- I'm the author of the paper
Export:
Document National Code:
EME02_692
Index date: 5 September 2014
رابطه مراکز رشد با شکل گیری سرمایه ی اجتماعی در سازمانها abstract
مقاله ی حاضر، با مرور مستند ادبیات موضوع، رابطه مراکز رشد با شکل گیری سرمایه ی اجتماعی در سازمانها را تبیین می کند. مراکز رشد را می توان واسطه ی شبکه ها دانست. به دلیل ماهیت و خدمات مرکز رشد (فضای مشترک، شرکت در رویدادهای مشترک و تماس های تصادفی) امکان برقراری روابط نزدیک غیررسمی میان سازمانها، اعضای مرکز رشد، سایر مراکز رشد و سازمانهای مستقر در آن ها و سایر سازمانهای بیرونی فراهم می شود که این امر منجر به شکل گیری سرمایه ی اجتماعی در سطح خرد درون گروهی می شود. ایجاد/ تقویت امکان برقراری روابط رسمی و همکاری های دوجانبه با شرکت ها مرکز، سایر مراکز رشد و شرکت های مستقر در آن ها و شرکت های بیرونی از طریق فعالیت های شبکه سازی رسمی و غیررسمی مرکز، سرمایه ی اجتماعی را در سطح خرد بین گروهی شکل می دهد و ایجاد/ تقویت امکان برقراری روابط رسمی با سازمان ها و افراد در حوزه ی اختیار و قدرت از طریق فعالیت های شبکه سازی رسمی و غیررسمی مرکز، سرمایه ی اجتماعی در سطح میانی را فراهم می آورد. مدیران مراکز رشد، با آگاهی از مفهوم و انواع سرمایه ی اجتماعی و نحوه ی شکل گیری آن از طریق فعالیت های مرکز، قادر خواهند بود فعالیت های مرکز را در جهت افزایش درگیری شرکت ها در شبکه ها سازماندهی کنند.
رابطه مراکز رشد با شکل گیری سرمایه ی اجتماعی در سازمانها Keywords:
رابطه مراکز رشد با شکل گیری سرمایه ی اجتماعی در سازمانها authors
حسنعلی آقاجانی
عضو هیئت علمی دانشگاه مازندران
ندا حسن پور
کارشناس ارشد مدیریت مالی