ارائه الگوی مطلوب برنامه ریزی مدیریت جانشین پروری در سازمان آموزش فنی و حرفه ای استان آذربایجان شرقی
Publish Year: 1394
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 717
This Paper With 7 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- I'm the author of the paper
Export:
Document National Code:
ICMNG02_146
Index date: 14 February 2016
ارائه الگوی مطلوب برنامه ریزی مدیریت جانشین پروری در سازمان آموزش فنی و حرفه ای استان آذربایجان شرقی abstract
در تحقیق حاضر تلاش می شود تا با بررسی عوامل موثر بر جانشین پروری در سازمان و نیز با رتبه بندی عوامل مذکور به ارائه الگوی مطلوب جانشین پروری در سازمان آموزش فنی و حرفه ای استان آذربایجان شرقی دست یابیم.و نیز با توجه به بحث مدل سازی سه فرضیه به شرح زیر مفروض گردیده است . ارائه الگوی مطلوب جانشین پروری در سازمان آموزش فنی و حرفه ای استان آذربایجان شرقی. شناسایی عوامل موثر بر الگوی مطلوی جانشین پروری در آموزش فنی و حرفه ای استان آذربایجان شرقی. رتبه بندی عوامل موثر بر الگوی مطلوی جانشین پروری در آموزش فنی و حرفه ای استان آذربایجان شرقی. با استفاده از ابزار پرسش نامه در جامعه آماری در سازمان فنی وحرفه ای استان آذربایجان شرقی که تعداد کارکنان مشغول به کار در این سازمان طبق آمار بدست آمده 251 نفر می باشد . لذا حجم نمونه آماری با استفاده از جدول مورگان 152 نفر برآورد می گردید (این محاسبه با سطح خطای 5 درصد صورت می گیرد). برای تبیین عوامل موثر بر ارائه الگوی مطلوب جانشین پروری در سازمان و رتبه بندی این عوامل ، براساس متغیرهای مستقل از آمار توصیفی زیر استفاده شده است.در این میان از نرم افزار توانمند آماری SPSS استفاده خواهیم نمود. در نهایت پس از انجام آزمون های ذکر شده به رتبه بندی عوامل موثر در برنامه مدیریت جانشین پروری دست خواهیم یافت که منجر به ارائه الگوی مطلوب برنامه مدیریت جانشین پروری می گردد.
ارائه الگوی مطلوب برنامه ریزی مدیریت جانشین پروری در سازمان آموزش فنی و حرفه ای استان آذربایجان شرقی Keywords:
ارائه الگوی مطلوب برنامه ریزی مدیریت جانشین پروری در سازمان آموزش فنی و حرفه ای استان آذربایجان شرقی authors
محمد حیدری نژاد
کارشناسی ارشد،مدیریت دولتی،دانشگاه آزاد اسلامی واحد بناب
احمد علی مقتدر زاده
دکتری، مدیریت دولتی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد بناب
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :