سیویلیکا را در شبکه های اجتماعی دنبال نمایید.

نقش مدیریت دانش در چابکی سازمان

Publish Year: 1395
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 939

This Paper With 7 Page And PDF and WORD Format Ready To Download

Export:

Link to this Paper:

Document National Code:

NCOEM01_058

Index date: 16 September 2016

نقش مدیریت دانش در چابکی سازمان abstract

دربازار رقابتی، نیاز مبرمی به توسعه و بهبود انعطاف پذیری و نیز پاسخ گویی سازمان وجود دارد. امروزه بسیاری از سازمان ها و شرکت ها با رقابت فزایند ه پایدار و نامطمئنی روبه رو هستند که به واسطه نوآوری های تکنولوژیکی، تغییر محیط های بازاری و نیازهای در حال تغییر مشتریان، شدت یافته است. این وضعیت بحرانی موجب اصلاحات عمده ای در چشم انداز استراتژیک سازمان، شده است. به عبارت دیگر می توان گفت راه حل های گذشته دیگر توان خود را برای رویارویی با چالش های سازمانی و محیط بیرونی را از دست داده اند. از این رو یکی از راه های پاسخ گویی به این عوامل تغییر و تحول سازمانی چابکی (Agility) است.در این مقاله به بیان تعریف چابکی سازمانی، مدیریت دانش، قابلیت های چابکی و نقش مدیریت دانش در چابکی سازمان ها پرداخته ایم.نتایج نشان می دهد که در حال حاضر سازمان ها به جهت رقابت با رقبا باید به سرعت تغییرات محیط را شناسایی کنند و به سرعت به آن ها پاسخ دهند، به عبارت دیگر قبل از اینکه تغییرات سازمان ها را دست خوش تغییرات کنند، سازمان ها باید تغییرات را شناسایی کنند و به تبیین راه حل مناسب بیندیشند که در این میان مدیریت دانش به عنوان مهم ترین دارایی و سرمایه یک سازمان و محرکی برای ایجاد مزیت رقابتی و نوآوری در سازمان به شمار می رود و نقش آن در انعطاف پذیری سازمان غیرقابل انکار است.

نقش مدیریت دانش در چابکی سازمان Keywords:

چابکی , چابکی سازمانی , انعطاف پذیری سازمانی , نقش مدیریت دانش در چابکی سازمانی

نقش مدیریت دانش در چابکی سازمان authors

هانیه رعنای اخوان

موسسه آموزش عالی مهرآستان، گیلان، آستانه اشرفیه، میدان سیدجلال الدین اشرف، بلواردانشگاه

حجت میاندهی

موسسه آموزش عالی مهرآستان، گیلان، آستانه اشرفیه، میدان سیدجلال الدین اشرف، بلواردانشگاه

حیدر تورانی

دانشگاه آزاد اسلامی- واحد تهران

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
_ _ شهری با استفاده از بازرسی ایمنی راه (مطالعه ...
فصلنامه رشد فناوری، سال دهم، شماره39، تابستان1393 ...
جزوه دوره آموزشی، چابکی سازمانی، دانشگاه علوم پزشکی بابل، پاییز1393 ...
راهکارهای چابکی در سازمانهای تولیدی مولف/مترجم: متر محمد فتحیان، مونا ...
ابراهیمیان جلودار، سدیاسر و سید محمود ابراهیمیان جلودار(1390)، چابکی سازمانی، ...
پژوهش های مدیریت عمومی، سال هفتم، شماره بیست وسوم، بهار1393، ...
صفورا اللهی، عاس علی رستگار، محسن شفیعی نیک آبادی، بررسی ...
دکتر کرم‌اللهدانش فرد، محمد ذاکری، بررسی تاثیر مدیریت دانش بر ...
رضا سپهوند، استادیار گروه مدیریت دانشگاه لرستان، بررسی تاثیر استراتژی‌های ...
نمایش کامل مراجع

مقاله فارسی "نقش مدیریت دانش در چابکی سازمان" توسط هانیه رعنای اخوان، موسسه آموزش عالی مهرآستان، گیلان، آستانه اشرفیه، میدان سیدجلال الدین اشرف، بلواردانشگاه؛ حجت میاندهی، موسسه آموزش عالی مهرآستان، گیلان، آستانه اشرفیه، میدان سیدجلال الدین اشرف، بلواردانشگاه؛ حیدر تورانی، دانشگاه آزاد اسلامی- واحد تهران نوشته شده و در سال 1395 پس از تایید کمیته علمی اولین کنفرانس ملی مدیریت مهندسی پذیرفته شده است. کلمات کلیدی استفاده شده در این مقاله چابکی، چابکی سازمانی ، انعطاف پذیری سازمانی، نقش مدیریت دانش در چابکی سازمانی هستند. این مقاله در تاریخ 26 شهریور 1395 توسط سیویلیکا نمایه سازی و منتشر شده است و تاکنون 939 بار صفحه این مقاله مشاهده شده است. در چکیده این مقاله اشاره شده است که دربازار رقابتی، نیاز مبرمی به توسعه و بهبود انعطاف پذیری و نیز پاسخ گویی سازمان وجود دارد. امروزه بسیاری از سازمان ها و شرکت ها با رقابت فزایند ه پایدار و نامطمئنی روبه رو هستند که به واسطه نوآوری های تکنولوژیکی، تغییر محیط های بازاری و نیازهای در حال تغییر مشتریان، شدت یافته است. این وضعیت بحرانی موجب اصلاحات عمده ... . برای دانلود فایل کامل مقاله نقش مدیریت دانش در چابکی سازمان با 7 صفحه به فرمت PDF، میتوانید از طریق بخش "دانلود فایل کامل" اقدام نمایید.