بررسی رابطه بین پیشرفت کاری و موفقیت در زندگی خانوادگی مدیران ارشد مورد مطالعه: شیراز 1394
Publish place: همایش بین المللی مدیریت نوین در افق 1404
Publish Year: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 559
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
ICMMV01_087
تاریخ نمایه سازی: 5 بهمن 1395
Abstract:
مدیران به عنوان یکی از بزرگترین سرمایه های هر جامعه و یکی از پراهمیت ترین عناصر سازمانی نقش حساس و سرنوشت سازی در موفقیت سازمان دارند. کار و خانواده دو جنبه مهم زندگی هر مدیر است که عدم تعادل بین آن ها پیامدهای ناگواری را نصیب مدیر، خانواده اش، سازمان و جامعه می کند.هدف این تحقیق، شناسایی رابطه ی بین پیشرفت کاری و موفقیت در زندگی خانوادگی مدیران ارشد می باشد. این تحقیق از نوع توصیفی و پیمایشی است. جامعه آماری این پژوهش، مدیران ارشد سازمان های دولتی شهر شیراز و همسران آن ها می باشد. از میان مدیران 163 نفر به صورت تصادفی انتخاب گردیدند . داده های این تحقیق با روش همبستگی پیرسون و رگرسیون مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت. برای تجزیه و تحلیل داده ها از نرم افزار SPSS استفاده شد. نتایج تحقیق نشان می دهدکه بین پیشرفت کاری و موفقیت در زندگی خانوادگی مدیران ارشد همبستگی مثبتی وجود دارد و شدت این همبستگی قوی است.
Keywords:
Authors
علی ربیعی
گروه رسانه و ارتباطات، دانشکده مدیریت رسانه و ارتباطات، دانشگاه پیام نور
طاهره عبداللهی
کارشناس ارشد مدیریت اجرایی ، دانشگاه پیام نور
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :