بررسی تنوع جنسیتی در ساختار هیئت مدیره و ارتباط آن با ریسک شرکت ها:یک تحلیل کیفی از پیشینه های پژوهش
Publish Year: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 1,224
This Paper With 10 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
OICONFERENCE02_193
تاریخ نمایه سازی: 6 بهمن 1395
Abstract:
هدف از این پژوهش پاسخ گوئی به این سوال اساسی می باشد که تنوع جنسیتی در ساختار هیئت مدیره چه ارتباطی با ریسک شرکت هادارد.به همین منظور جهت پاسخ گوئی به این سوال پیشینه تحقیق بیش از حدود 15مقاله در بازه زمانی 2005-2016 با استفاده از روش مروری و اسنادی مورد بررسی قرار گرفتند.برخی تحقیقات نشان میدهد بین تنوع جنسیتی در ساختار هیئت مدیره و ریسک شرکت ها ارتباط معنی دار وجود دارد در حالی که نتایج برخی تحقیقات چنین ادعائی را رد میکنند
Keywords:
Authors
بهنام شفائی
دانشجوی کارشناس ارشد حسابداری ،گروه حسابداری،دانشگاه آزاد اسلامی، مراغه،ایران
مهدی آقابیگی
استادیار ، گروه حسابداری،دانشگاه آزاد اسلامی، مراغه،ایران
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :