بررسی تاثیر مدیریت جانشین پروری بر سرمایه اجتماعی مطالعه موردی: اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان خوزستان
Publish place: ششمین کنفرانس بین المللی حسابداری و مدیریت و سومین کنفرانس کارآفرینی و نوآوری های باز
Publish Year: 1395
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 419
This Paper With 9 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- I'm the author of the paper
Export:
Document National Code:
MOCONF06_244
Index date: 26 April 2017
بررسی تاثیر مدیریت جانشین پروری بر سرمایه اجتماعی مطالعه موردی: اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان خوزستان abstract
این تحقیق با هدف بررسی تاثیر مدیریت جانشین پروری بر سرمایه اجتماعی در بین کارکنان اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان خوزستان و از روش توصیفی - علی و بصورت میدانی انجام شد. جامعه آماری این تحقیق 600 نفر از کارکنان اداره کل آموزش فنی و حرفه ایی خوزستان بودند که با استفاده از نمونه گیری ساده تصادفی و روش کوکران 234 نفر انتخاب گردیدند و از طریق پرسشنامه های استاندارد، که روایی و پایایی آنها محاسبه شد، داده ها گرد آوری گردیدند. سپس با استفاده از نرم افزار هاری آماری و در سطح خطای آلفای 5,0 کلیه فرضیه به آزمون گذاشته شد که کلیه فرضیه ها تایید شدند و مشخص شد، مدیریت جانشین پروری بر سرمایه اجتماعی تاثیر دارد. در نهایت پیشنهادات کاربردی ارایه گردید.
بررسی تاثیر مدیریت جانشین پروری بر سرمایه اجتماعی مطالعه موردی: اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان خوزستان Keywords:
بررسی تاثیر مدیریت جانشین پروری بر سرمایه اجتماعی مطالعه موردی: اداره کل آموزش فنی و حرفه ای استان خوزستان authors
شهرام ملایی هزاروندی
دانشجوی کارشناسی ارشد، مدیریت اجرایی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد یاسوج، یاسوج، ایران.
فواد مکوندی
استادیار گروه مدیریت، دانشگاه آزاد اسلامی واحد شوستر، شوستر، ایران
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :