بررسی تاثیر خصوصیات فردی شرکت بر مدیریت اقلام تعهدی اختیاری و غیر اختیاری شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران

هدف این تحقیق بررسی تاثیر خصوصیات فردی شرکت بر مدیریت اقلام تعهدی اختیاری و غیراختیاری شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران می باشد بوده است. قلمرو مکانی این تحقیق شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران و قلمرو زمانی سال های بین 1388 تا 1393 بوده است. در این تحقیق، مدیریت اقلام تعهدی (اختیاری و غیراختیاری) به عنوان متغیر وابسته و متغیرهای استراتژی های شرکت،اندازه شرکت، اهرم مالی و ... نسبت جریان نقد شرکت به عنوان متغیرهای مستقل تحقیق بیان شد. پژوهش حاضر از نوع تحقیقات توصیفی- همبستگی، بر اساس ماهیت داده ها، از نوع تحقیق کمی و بر اساس اهداف نیز از نوع تحقیق کاربردی به حساب می آید. با توجه به محدودیت اهی اعمال شده از بین شرکت پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران، تعداد 90 شرکت با استفاده از روش حذف سیستماتیک انتخاب و به عنوان نمونه نهایی انتخاب گردید. در این تحقیق، برای تجزیه و تحلیل داده های تحقیق از آزمون رگرسیون و نرم افزار ایویوز 8 استفاده شد. نتایج تحقیق نشان داد، بین استراتژی رشد شرکت ها و مدیریت اقلام تعهدی اختیاری رابطه معنی داری وجود دارد و بین استراتژی رشد شرکت ها و مدیریت اقلام تعهدی غیراختیاری رابطه ی معنی داری وجود دارد. بین اندازه شرکت و مدیریت اقلام تعهدی غیراختیاری رابطه ی معنی داری وجود دارد، همچنین بین اهرم مالی و مدیریت اقلام تعهدی اختیاری رابطه معنی داری وجوددارد، نهایتا، بین اهرم مالی و مدیریت اقلام تعهدی غیراختیاری رابطه معنی داری وجود دارد.

Keywords:

خصوصیات فردی , مدیریت اقلام تعهدی اختیاری , مدیریت غیراختیاری , شرکت های پذیرفته شده در بورس