بررسی و ارزیابی بهره وری نیروی انسانی در صنعت برق (مطالعه موردی: شرکت توزیع نیروی برق استان قم)
Publish place: 2nd Conference of Human Resource Empowerment
Publish Year: 1387
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 4,177
This Paper With 16 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- I'm the author of the paper
Export:
Document National Code:
HUMANEMPOWERMENT02_002
Index date: 1 September 2009
بررسی و ارزیابی بهره وری نیروی انسانی در صنعت برق (مطالعه موردی: شرکت توزیع نیروی برق استان قم) abstract
بهره وری نیروی انسانی مهمترین عاملی است که امروزه، هدف غایی اکثر سازمان هاست.به طوریکه منابع انسانی، سرمایه های اصلی و بی بدلیلی هستند که موفقیت و بقا سازمان به آنها بستگی دارد. در این راستا، هدف این پژوهش، بررسی وضعیت بهره وری نیروی انسانی در سطح مدیران و کارکنان شرکت توزیع نیروی برق استان قم می باشد. همچنین تحقیق حاضر در صدد است به بررسی ارتباط بهره وری نیروی انسانی با مشخصات فردی پرسنل بپردازد. روش تحقیق، توصیفی- پیمایشی بوده و روش جمع آوری اطلاعات کتابخانه ای – میدانی می باشد. در این راستا، برای بررسی وضعیت بهره وری نیروی انسانی، از تئوری هرسی و گلداسمیت و جهت تجزیه و تحلیل داده ها و آزمون فرضیات پژوهش، از آمار توصیفی و استباطی استفاده گردید.نتایج این تحقیق حاکی از آن است که میزان بهره وری نیروی انسانی در سطح مدیران و کارکنان شرکت توزیع نیروی برق استان قم مطلوب بوده و از میزان متوسط بالاتر است. یافته های دیگر این پژوهش دلالت بر آن دارد که بین بهره وری مدیران و کارکنان اختلاف معناداری وجود داشته و بهره وری مدیران از بهره وری کارکنان بیشتر می باشد.همچنین یافته های این پژوهش نشان می دهد که ارتباط بین سن و بهره وری نیروی انسانی در سطح مدیران و کارکنان مثبت بوده ولی این رابطه معناداری نیست. همچنین بین سابقه خدمت و میزان بهره وری نیروی انسانی در سطح مدیران و کارکنان رابطه مثبت و معنادار وجود دارد. علاوه براین، ارتباط بین میزان تحصیلات و بهره وری نیروی انسانی نیز مثبت و معنادار می باشد. و در پایان پیشنهاداتی به منظور افزایش و ارتقاء بهره وری نیروی انسانی شرکت توزیع نیروی برق استان قم ارائه شده است.
بررسی و ارزیابی بهره وری نیروی انسانی در صنعت برق (مطالعه موردی: شرکت توزیع نیروی برق استان قم) Keywords:
بررسی و ارزیابی بهره وری نیروی انسانی در صنعت برق (مطالعه موردی: شرکت توزیع نیروی برق استان قم) authors
غلامرضا بردبار
دکترای مدیریت بازرگانی از دانشگاه پونا هندوستان- استادیار، عضو هیات ع
حسین منصوری
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی دانشگاه یزد
مهدی کریم سریزدی
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی دانشگاه یزد
محمدحسین حسنی
کارشناسی اقتصاد بازرگانی، رئیس اداره کارگزینی شرکت توزیع نیروی برق اس
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :