بررسی نقش بازاریابی داخلی در تعهد سازمانی کارکنان
Publish place: The International Conference on Interdisciplinary Studies in Management and Engineering
Publish Year: 1397
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 612
This Paper With 10 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- I'm the author of the paper
این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:
Export:
Document National Code:
ICOCS02_317
Index date: 29 June 2019
بررسی نقش بازاریابی داخلی در تعهد سازمانی کارکنان abstract
هر سازمان دارای مجموعه منابع و امکاناتی است که هر کدام به نوبهی خود در بقای آن حائز اهمیت هستند. اما پرواضح است که در دنیای مدری و رقابتی امروز، منابع انسانی هر سازمان مهمترین و باارزشترین سرمایه محسوب میشود؛ چرا که موفقیت و پیشرفت سازمانهای امروزی به طور چشمگیری به کارکنانشان بستگی دارد و این کارکنان هستند که به عنوان مشتریان داخلی و داراییهای نامشهود نقش اساسی در سازمان ایفا مینمایند. از همین رو توجه به کارکنان به یکی از اهداف و برنامه های مهم سازمانها تبدیل شده است و مدیران برای تحقق این مهم از ابزاری کاربردی به نام بازاریابی داخلی استفاده میکنند. در این مقاله به بررسی بازاریابی داخلی، عناصر آن و همچنین نقش بازایابی داخلی بر تعهد سازمانی کارکنان با مطالعه توصیفی پرداخته شده است و نتایج حاکی از آن است که بازاریابی داخلی نقش مستقیم و مثبت در تعهد سازمانی کارکنان دارد.
بررسی نقش بازاریابی داخلی در تعهد سازمانی کارکنان Keywords:
بررسی نقش بازاریابی داخلی در تعهد سازمانی کارکنان authors
مینو سلیمی باهر
مدرس گروه مدیریت و حسابداری، موسسه آموزش عالی سراج تبریز، ایران
نادیا ایمانی خیرآباد
دانشجوی کارشناسی رشته مدیریت صنعتی، موسسه آموزش عالی سراج تبریز، ایران
المیرا سعادتی جوبند
دانشجوی کارشناسی رشته مدیریت صنعتی، موسسه آموزش عالی سراج تبریز، ایران
پویا لطفی
دانشجوی کارشناسی رشته مدیریت صنعتی، موسسه آموزش عالی سراج تبریز، ایران