مدیریت منابع انسانی سبز: چیستی، چرایی و چگونگی

Publish Year: 1398
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 835

This Paper With 12 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

MDMCONF03_042

تاریخ نمایه سازی: 28 مهر 1398

Abstract:

مدیریت منابع انسانی سبز، به عنوان شاخه ای از مدیریت منابع انسانی پایدار، موضوعی نوین در رشته مدیریت منابع انسانی است کهبر هدف پایداری زیست محیطی تاکید دارد. لذا از طریق مطالعه مروری تحقیقات صورتگرفته در این خصوص، به بررسی موضوعمدیریت منابع انسانی سبز در قالب سه مقوله چیستی (تبیین مفهوم مدیریت منابع انسانی سبز)، چرایی (تشریح ضرورت و اهمیتمدیریت منابع انسانی سبز) و چگونگی (معرفی ابعاد و الگوهای مدیریت منابع انسانی سبز) پرداخته می شود.

Keywords:

مدیریت منابع انسانی سبز , عملکرد زیست محیطی , اقدامات سبز , سیستم مدیریت محیط زیست

Authors

عبدالغنی رستگار

استادیار. دانشکده علوم انسانی آزادشهر. دانشگاه گنبد کاووس. ایران

محدثه محمدی

دانشجوی کارشناسی مدیریت بازرگانی. دانشکده علوم انسانی آزادشهر. دانشگاه گنبد کاووس. ایران

آزاده اکبرپور

دانشجوی کارشناسی مدیریت صنعتی. دانشکده علوم انسانی آزادشهر. دانشگاه گنبد کاووس. ایران