تحلیل عوامل رفتاری موثر بر ایجاد کسب وکار جدید فناورانه چابهار

توجه به ابعاد مختلف موثر بر کسب و کارهای نوینی که فناوری اساس کارآنهاست مهم است و یکی از ابعاد مهم موثر بر این کسب و کارها بعد عوامل رفتاری است که تاثیر آن بر کسب و کارهای نوین فناورانه اهمیت بسزایی دارد. هدف پژوهش حاضر تحلیل عوامل رفتاری موثربرایجادکسبوکارجدید فناورانه هست. پژوهش حاضر ازنظر هدف کاربردی ازنظر روش اجرا در زمره تحقیقات پیمایشی میباشد و همچنین ازنظر میزان دخالت پژوهشگر در تحقیق و دستکاری متغیرها جزو تحقیقات میدانی اکتشافی میباشد. ابزار جمع آوری اطلاعات پرسشنامه محقق ساخته بر اساس مولفه های موضوع میباشد که روایی و پایایی همگرا و واگرا برای تایید پرسشنامه انجام شده است. با استفاده از روش PLS به بررسی فرضیات پژوهش پرداختیم که یافته های پژوهش نشان داد؛ با استفاده از ضرایب T و ضریب مسیر هریک از متغیرها میتوان رتبه بندی میزان تاثیر متغیر ها را انجام داد متغیر خلاقیت و نوآوری با ضریب مسیر 0/706 و ضریب 16/52 T بهعنوان رتبه اول و قوی ترین تاثیر عامل رفتاری بدست آمده است و پشتکارو جدیدت با ضریب 14/61 T و ضریب مسیر 0/691 در رتبه دوم تاثیرگذاری قرار میگیرد و مدیریت ریسک با ضریب 13/91 T و ضریب مسیر 0/681 رتبه سوم را به خود اختصاص میدهد هدف گرایی با ضریب T 12/93 و ضریب مسیر 0/631 در رتبه چهارم و انگیزه موفقیت طلبی با ضریب 11/52 T و ضریب مسیر 0/616 در رتبه پنجم و روحیه همکاری ضریب 9/95 T و ضریب مسیر 0/62 رتبه ششم را در تاثیرگذاری به خود اختصاص داده اند. نتایج بدست آمده فرضیات ششگانه را تایید کردند. و مشخص شد عوامل رفتاری تاثیر مثبت و معناداری با کسب و کارهای نوین فناورانه دارند. در پایان پیشنهادات کاربردی بر اساس نتایج پژوهش ارائه گردید.

Keywords:

عوامل رفتاری , کسب وکار نوین , فناوری , چابهار