Conference Papers
- مطالعه و بررسی عوامل موثر بر رفتار شهروند ی سازمانی با تاثیر مولفه تعهد سازمانی ( نمونه موردی : منطقه۷ شهرداری تهران) ارائه شده در یازدهمین کنفرانس بین المللی مدیریت، تجارت جهانی، اقتصاد، دارایی و علوم اجتماعی (1401)
- مطالعه و بررسی عوامل موثر در رضایت شغلی با تاثیر مولفه فرهنگ سازمانی ارائه شده در یازدهمین کنفرانس بین المللی مدیریت، تجارت جهانی، اقتصاد، دارایی و علوم اجتماعی (1401)
- مطالعه و بررسی عوامل موثر در رضایت شغلی با تاثیر مولف عدالت سازمانی و تعارض بین کارکنان در سازمانها (نمونه موردی : منطقه ۱۰شهرداری تهران) ارائه شده در یازدهمین کنفرانس بین المللی مدیریت، تجارت جهانی، اقتصاد، دارایی و علوم اجتماعی (1401)
- مطالعه و بررسی عوامل موثردر رفتار شهروندی سازمانی با تاثیر مولفه عواطف منفی و فرسودگی شغلی در سازمانها ارائه شده در سومین کنفرانس بین المللی علوم انسانی، حقوق، مطالعات اجتماعی و روانشناسی (1401)
- مطالعه وبررسی عوامل موثر در رضایت شغلی با تاثیر مولفه فرهنگ سازمانی (نمونه موردی : سازمان بوستان ها و فضای سبز شهر تهران) ارائه شده در سومین کنفرانس بین المللی علوم انسانی، حقوق، مطالعات اجتماعی و روانشناسی (1401)
- مطالعه و بررسی تعهد سازمانی کارکنان با تاثیر مولفه سلامت روان در سازمانها(نمونه موردی شرکت واحد اتوبوسرانی) ارائه شده در سومین کنفرانس بین المللی علوم انسانی، حقوق، مطالعات اجتماعی و روانشناسی (1401)