نقش و اثربخشی آموزش در بهبود عملکرد و اطفای حریق کارکنان سازمان آتش نشانی

امروزه فرهنگ سازی ایمنی برای تمامی گروه های سنی و شغلی مهمترین اقدام آتش نشانی است، آموزش و توسعه منابع انسانی نه تنها در ایجاد دانش و مهارتهای ویژه در مدیران و کارکنان نقش به سزایی دارد، بلکه باعث میشود که آنها در ارتقای سطح کارایی و اثربخشی سازمان سهیم باشند، بدین جهت آموزش نیروها و کارکنان میتواند نقش به سزایی را در بهبود عملکرد آنها داشته باشد. حیات سازمانهای آتش نشانی و خدمات ایمنی تا حدود زیادی بستگی به مهارتها و آگاهیهای کارکنان در زمینه های تخصصی حوزه آتشنشانی و ایمنی دارد و هر چقدر این مهارتها به هنگام و بهینه باشند، عملکرد آن سازمان در پیشگیری و مقابله با حوادث و سوانح مناسب تر خواهد بود. بر همین اساس هدف اصلی پژوهش حاضر نقش و اثربخشی آموزش در بهبود عملکرد و اطفای حریق کارکنان آتش نشانی ها با روش توصیفی- تحلیلی می باشد. نتیجه پژوهش نشان می دهد هر قدر سطح آموزش نیروهای عملیاتی و تجهیزات را افزایش دهیم و آنان را با تخصص های روز آشنا کنیم، مشکلات کمتری در انجام ماموریتهای محوله خواهیم داشت و رضایت شهروندان را بهتر تامین خواهیم کرد. در کنار اضافه کردن تجهیزات، آموزش کارکنان و افزایش ایستگاه های آتشنشانی، نقش مشارکتهای مردمی را نمیتوان نادیده گرفت و در واقع تشکیل تیمهای محلهای در محله های مختلف میتواند نقش بسزایی در کاهش تلفات در زمان وقوع حوادث و بحرانها داشته باشد.

Keywords:

اثربخشی , آموزش , اطفای حریق , آتش نشانی