بررسی تاثیر اعتماد و تعهد کارکنان بر عملکرد صادرات (مورد مطالعه:انجمن شرکت حمل ونقل بین المللی کالا شهر مشهد )
Publish place: Second International and National Conference on Management, Accounting and Law Studies
Publish Year: 1399
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 562
This Paper With 20 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
IICMOCONF02_060
تاریخ نمایه سازی: 27 مرداد 1399
Abstract:
هدف از انجام این پژوهش بررسی تاثیر اعتماد و تعهد کارکنان بر عملکرد صادرات است. جامعه آماری این تحقیق کلیه کارکنان انجمن شرکت حمل ونقل بین المللی کالا شهر مشهد میباشد.روش پژوهش از نوع توصیفی وهمبستگی وبه لحاظ هدف کاربردی است. ابزار جمع آوری داده ها پرسشنامه میباشد که ازسه پرسشنامه استاندارد اعتماد ، تعهد کارکنان و عملکرد صادرات استفاده شده است. روایی و پایایی پرسشنامه ها نیز تایید شد. در این تحقیق از روش نمونه گیری تصادفی ساده استفاده شده است. در این تحقیق تجزیه و تحلیل داده ها با استفاده از ضریب همبستگی پیرسون ومدل سازی معادلات ساختاری و با استفاده از نرم افزار SPSS وSmart PLS انجام میشود. ازنتایج این تحقیق می توان برای شرکتهایی که در حوزه صادرات فعالیت می کنند بهره برداری کردکه تاکنون تحقیقی با این عنوان کارنشده است ودر نوع خود جدیداست. قابل ذکر است که در خصوص اعتماد وتعهد تحقیقات خیلی اندکی صورت گرفته بود که یکی از بزرگترین محدودیتهای تحقیق به شمار می آید. با توجه به نتایج بدست آمده مشخص میشود که در این تحقیق اعتماد و تعهد بر عملکرد صادرات تاثیر معنی داری دارد.همچنین نتایج فرضیات فرعی تحقیق نشان داد: اعتماد بر عملکرد صادرات تاثیر معنی داری دارد. تعهد بر عملکرد صادرات تاثیر معنی داری دارد وهمه فرضیات مورد تایید قرار گرفتند.
Keywords:
Authors
سیدعلی دلبری
عضو هیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد نیشابور
نیلوفر ناروئی
کارشناس ارشد مدیریت بازرگانی دانشگاه آزاد اسلامی واحد نیشابور