لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
Arendt, S., & Brettel, M. (۲۰۱۰). Understanding the influence of ...
Babcock-Roberson, M. E., & Strickland, O. J. (۲۰۱۰). The relationship ...
Bakker, A. B., & Demerouti, E. (۲۰۰۸). Towards a model ...
Bakker, A. B., Demerouti, E., & Verbeke,W. (۲۰۰۴). Using the ...
Bass, B. M., & Riggio, R. E. (۲۰۰۸). Transformational leadership. ...
Bell, Simon J. and Bülent Mengüç (۲۰۰۲), “The Employee-Organization Relationship, ...
Bergstrom, A., Blumenthal, D., & Crothers, S. (۲۰۰۲).Why internal branding ...
Biswas, S., & Bhatnagar, J. (۲۰۱۳). Mediator analysis of employee ...
Buil, I., Martínez, E., & Matute, J. (۲۰۱۶). From internal ...
Burmann, C., Zeplin, S., & Riley, N. (۲۰۰۹). Key determinants ...
Carless, S. A.,Wearing, A. J., &Mann, L. (۲۰۰۰). A short ...
Chang, K., & Smithikrai, C. (۲۰۱۰). Counterproductive behavior at work: ...
Chang, A., Chiang, H. H., & Han, T. S. (۲۰۱۲). ...
Combs, J., Liu, Y., Hall, A., & Ketchen, D. (۲۰۰۶). ...
Davies, G. (۲۰۰۸). Employer branding and its influence on managers. ...
Deww Zhang. (۲۰۱۱). Organizational Citizenship Behavior. PSYCH۷۶۱ White paper (OCB) ...
Epitropaki, O., & Martin, R. (۲۰۰۵). From ideal to real: ...
Shagerdi, A., Aibaghi Esfahani, S., Behboodi, O. (۲۰۱۷). Studying the ...
Glavas,A., & Lindsey,N. (۲۰۱۲). Is the perception of ‘goodness’ good ...
hadizahed. Moghaddam. A., Jamali. S., & rezaee. M. (۲۰۱۲). Model ...
Kahn, W. A. (۱۹۹۰). Psychological conditions of personal engagement and ...
Karatepe, O. M. (۲۰۱۳). High-performance work practices and hotel employee ...
Karanika-Murray,M., Duncan,N., Pontes,H., & Griffiths, M. (۲۰۱۵). OrganizationalIdentification, Work Engagement, ...
King, C. (۲۰۱۰). One size doesn't fit all: Tourism and ...
King, C., So, K. K. F., & Grace, D. (۲۰۱۳). ...
Lee, K., & Allen, N. J. (۲۰۰۲). Organizational citizenship behavior ...
Lee, J., & Ok, C. M. (۲۰۱۵). Drivers of work ...
Lee, Y. K., Kim, S., & Kim, S. Y. (۲۰۱۴). ...
Lynch, J., & de Chernatony, L. (۲۰۰۴). The power of ...
Macey, W. H., & Schneider, B. (۲۰۰۸). The meaning of ...
Mäkikangas, A., Rantanen, J., Bakker, A. B., Kinnunen, M.-L., Pulkkinen, ...
Martin, G., Beaumont, P., Doig, R., & Pate, J. (۲۰۰۵). ...
Morhart, F. M., Herzog,W., & Tomczak, T. (۲۰۰۹). Brand-specific leadership: ...
Nguyen, B., Chang, K., Rowley, C.,& Japutra, A. (۲۰۱۶). Organizational ...
Northouse, P. G. (۲۰۱۲). Leadership: Theory and practice. California: Sage ...
Organ, D. W. (۱۹۸۸). Organizational citizenship behavior: The good soldier ...
Ozcelik, G., & Findikli, M. A. (۲۰۱۴). The Relationship between ...
Paek, S., Schuckert, M., Kim, T. T., & Lee, G. ...
Podsakoff, P. M., MacKenzie, S. B., Paine, J. B., & ...
Punjaisri, K., Evanschitzky, H., &Wilson, A. (۲۰۰۹). Internal branding: An ...
Punjaisri, K., & Wilson, A. (۲۰۱۱). Internal branding process: Key ...
Rastegar, A., JanGholi, M., Heidari, F., & Heidari, H. (۲۰۱۲). ...
Riketta, M. (۲۰۰۵). Organizational identification: A meta-analysis. Journal of Vocational ...
Saks, A. M. (۲۰۰۶). Antecedents and consequences of employee engagement. ...
Schaufeli, W. B., & Bakker, A. B. (۲۰۰۴). Job demands, ...
Smidts, A., Pruyn, A. T. H., & Van Riel, C. ...
Soltanee, M., Nabizadeh Mamani, E., Mazinani, A. (۲۰۱۶). Designing and ...
Thomson, K., De Chernatony, L., Arganbright, L., & Khan, S. ...
Tse, H. H. M., & Chiu, W. C. K. (۲۰۱۴). ...
Vallaster, C., & de Chernatony, L. (۲۰۰۶). Internal brand building ...
Van Dick, R., Grojean, M.W., Christ, O., &Wieseke, J. (۲۰۰۶). ...
Van Dick, R., van Knippenberg, D., Kerschreiter, R., Hertel, G., ...
Van Knippenberg, D., Van Knippenberg, B., De Cremer, D., & ...
Van Vuuren, M., Veldkamp, B. P., de Jong, M. D., ...
Walumbwa, F. O., Avolio, B. J., & Zhu, W. (۲۰۰۸). ...
Whisman, R. (۲۰۰۹). Internal branding: A university's most valuable intangible ...
Williams, L. J., & Anderson, S. E. (۱۹۹۱). Job satisfaction ...
Xiong, L., & King, C. (۲۰۱۵). Motivational drivers that fuel ...
Xu, J., & Thomas, H. C. (۲۰۱۱). Howcan leaders achieve ...
نمایش کامل مراجع