بسیاری از موقعیت های درزندگی روزانه و کار برای سلامتی انسان خطرناک اند در بیشتر کشورها توسعه یافته بیماریهای ماهیچه ای استخوانی عمدتا کمردرد و بیماریهای روحی مثل بیماریهای ناشی از فشارهای عصبی مهمترین عوامل غیبتهای ناشی از بیماری و ازکارافتادگی شغلی هستند قسمتی ازاین عوامل را می توان بطراحی نامناسب تجهیزات سیستمهای فنی و مشاغل مربوط دانست
ارگونومی با توجه به توانایی جسمی و روانی و همچنین محدودیت های انسانی از پدید امدن
محیط کار یا شرایط زندگی ناامن ناسالم ناراحت و یا غیرمفید جلوگیری می کند هدف
ارگونومی طراحی وسایل سیستمهای فنی و وظایف برای افزیاش و بهبود ایمنی بهداشت و و سلامتی و راحتی کارایی انسانی است. در طراحی سیستمهای پیچیده فنی مهندسی مانند تاسیسات نفتی و تولید تاسیسات انرژی هسته ای و ...
ارگونومی یکی از عوامل مههم طراحی برای کاهش خطاهای انسانی است بعضی از اطلاعات دانش
ارگونومی بصورت معیار رسمی درآمده و اهداف آنهاتشویق به کارکرد
ارگونومی است این مقاله با ارایه یک تاریخچه خلاصه از نحوه تشکیل فعالیت های ارگونومیک به معرفی ارگونومیست پرداخته است همچنین به بررسی ارگونومیکی شرایط و عوامل 4 گانه فیزیکی
محیط کار ارتعاش، روشنایی، صدا و شرایط جوی به معرفی راهکارهایی برای مدیریت این عوامل براساس اصول مدیریت ارگونومیک درمحیط کار می پردازد تا گامی موثر در جهت کاهش خسارتها و حوادث ناشی از خطای انسانی در
محیط کار برداشته شود.