نقش آموزش های نوین ضمن خدمت برغنی سازی نیروی انسانی در شهرداری ها (با تاکید بر شهرداری شهریار)
Publish place: Fourth National Conference on Development of New Technologies in Management, Accounting and Computer
Publish Year: 1400
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 520
This Paper With 11 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- I'm the author of the paper
این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:
Export:
Document National Code:
IVCONF04_224
Index date: 16 November 2021
نقش آموزش های نوین ضمن خدمت برغنی سازی نیروی انسانی در شهرداری ها (با تاکید بر شهرداری شهریار) abstract
اگر چه بیشتر افراد در هنگام ورود به سازمان آموزش های رسمی و نظام داری را از طریق دانشگاه ها و یا موسسات آموزشیعمومی پشت سر گذاشته اند ولی به علت کلی بودن این نوع آموزش ها و نیز ماهیت مشاغل که نوعا تخصص و خبرگی ویژه ایرا می طلبد. امروزه مسئله مهم در سازمان ها عدم علاقه و تمایل مدیران به سرمایه گذاری در آموزش های ضمن خدمت باتوجه به نیازی که احساس می شود و مدیران سازمان ها، در عصر تغییر و تحولات روزافزون ناگزیرند به شرایط و موفقیتسازمان خود بیاندیشند و یکی از مهمترین رویکردها برای توانمندسازی و توسعه سرمایه انسانی به منظور ایجاد قابلیت هایدانشی، مهارتی و رفتاری در کارکنان سرمایه گذاری در دوره های آموزشی ضمن خدمت است. سازمان ها با توجه به اهمیتآموزش تلاش می کنند، فرصت هایی را برای رشد و بالندگی کارکنان خود فراهم آورند، تا بدین وسیله بتوانند به رسالت ها واهداف خویش نائل گردند. نقش آموزش های نوین ضمن خدمت برغنی سازی نیروی انسانی در شهرداری ها (با تاکید بر شهرداریشهریار) با روش توصیفی- تحلیلی می باشد. نتیجه پژوهش نشان می دهد اساس بهسازی سازمانی که به نام های دیگری چونتوسعه و بالندگی سازمانی نیز خوانده شده بهسازی نیروی انسانی است که به صورت های مختلف (آموزش قبل از خدمت و ضمنخدمت) در سازمان ها انجام می شود. و می توان گفت امروزه تربیت نیروی انسانی ماهر، متخصص و کارآمد از عوامل کلیدی وانکارناپذیر توسعه سازمانی است و برای شکلگیری سازمان آموزشدهنده و سازمان یادگیرنده ضرورت توجه به آموزش هایمهارتی و دانشی متناسب با شغل و پست مورد تصدی در سازمان امری الزامی و بنیان اصلی برای توسعه پایدار سازمان است.
نقش آموزش های نوین ضمن خدمت برغنی سازی نیروی انسانی در شهرداری ها (با تاکید بر شهرداری شهریار) Keywords:
نقش آموزش های نوین ضمن خدمت برغنی سازی نیروی انسانی در شهرداری ها (با تاکید بر شهرداری شهریار) authors
یونس غفاری
کارشناس ارشد طراحی شهری دانشگاه آزاد اسلامی واحد شهر قدس