شناسایی عوامل موثر بر نظام نوآوری در سازمان های نظامی
Publish place: Maritime Management Studies، Vol: 2، Issue: 2
Publish Year: 1400
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: Persian
View: 290
This Paper With 32 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
JR_MMR-2-2_002
تاریخ نمایه سازی: 16 آذر 1400
Abstract:
هدف: تحقیق حاضر با هدف شناسایی عوامل موثر بر خلاقیت و نوآوری در سازمانهای نظامی انجام شده است. این مقاله ضمن حل مسئله مبتلا به سازمان مورد مطالعه تولید دانش و ادبیات توسعهای قابل تعمیم برای سازمانهای مشابه نیز خواهد داشت.روش : این پژوهش از نظر «ماهیت و اهداف» از نوع تحقیقات «توسعهای- کاربردی» است؛ روش این پژوهش مبتنی بر «روش کیفی» با استفاده از راهبرد نظریه «داده بنیاد» است. بر همین اساس عوامل و مقولههای موثر بر خلاقیت و نوآوری مطابق مدل مفهومی پژوهش و با استفاده از کدگذاری محوری استخراج شد.یافته ها: ۵ عامل از عوامل موثر بر خلاقیت و نوآوری در آجا شامل: «عوامل محیط ملی»(محیط اقتصادی مشوقهای ملی نوآوری) «ورودی ها» (وجود تحول و نوآوری در اندیشه مقام معظم رهبری(مدظله العالی) اسناد بالادستی بهرهبرداری از کشورهای توسعه یافته کسب دانش از سازمانهای داخل کشور تولید دانش درون سازمانی) «فرآیندها»(فرآیند انتقال نوآوری از بیرون فرآیند انتقال نوآوری از درون) «خروجی ها»(نوآوری در ساختار نوآوری در آموزش نوآوری در پژوهش نوآوری در سرمایه انسانی نوآوری در فناوری و نظامات نوآوری در تجهیزات) و «عوامل توانمندساز»(زیرساختهای دانشی آموزش نوآوری منابع مالی نوآوری فرهنگ نوآوری اسلامی- ایرانی) مشخص گردید.نتیجه گیری: با شناسایی ابعاد و مولفههای تاثیرگذار بر خلاقیت و نوآوری در ارتش جمهوری اسلامی ایران همچنین تاکید بر بیانات و تدابیر فرمانده معظم کل قوا (مدظله العالی) و وجود اسناد بالادستی در حوزه خلاقیت و نوآوری به منظور از بین بردن نقاط ضعف و افزایش کارایی و اثربخشی کارکنان ضروری است یک نظام نوآوری سازمانی در آجا تدوین گردد.
Authors
فرامرز نصری
استادیار دانشگاه علوم دریایی امام خمینی (ره) نوشهر
داوود فریدپور
دکترای علوم ارتباطات و پژوهشگر مرکز مطالعات راهبردی ارتش ج. ا. ایران
محمد سعید تبرزد
کارشناس ارشد مدیریت راهبردی و پژوهشگر مرکز مطالعات راهبردی ارتش ج. ا. ایران
علی طاهری
دکترای سیاست گزاری عمومی و پژوهشگر مرکز مطالعات راهبردی ارتش ج. ا. ایران
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :