سیویلیکا را در شبکه های اجتماعی دنبال نمایید.

Login
PapersConferencesJournals

مدیریت دولتی و فرهنگ اجتماعی

Publish place: Productivity Management، Vol: 1، Issue: 1
Publish Year: 1386
Type: Journal paper
Language: Persian
View: 379

This Paper With 21 Page And PDF Format Ready To Download

DOWNLOAD Paper

Export:

Link to this Paper:
https://civilica.com/doc/1382751

Document National Code:

JR_JPMI-1-1_004

Index date: 22 January 2022

مدیریت دولتی و فرهنگ اجتماعی abstract

در این مقاله رابطه میان کنشی بین فرهنگ عمومی و مدیریت دولتی بررسی و از زوایای مختلف مورد مطالعه قرار می گیرد ؛ از طرفی مدیریت دولتی در بستر فرهنگ جامعه شکل گرفته و عمل می کند و از طرف دیگر فرهنگ عمومی یک جامعه با توجه به ساز و کارهای حاکم بر مدیریت دولتی آن شکل می گیرد. فرهنگ هر جامعه به مثابه یک درخت با ریشه ها، تنه، شاخ وبرگ و میوه خاص خود شکل گرفته واز فرهنگ سایر جوامع متفاوت است. مفاهیم ارزشی و اساسی هر فرهنگ در ریشه ها؛ ساختارها و مفاهیم در تنه یا ساقه درخت؛ و جلوه های بیرونی فرهنگ در شاخ و برگ ها خود را نشان می دهند. با این تمثیل یا استعاره به راحتی می توان مفهوم پیچیده فرهنگ را که از سال ها پیش در نوشته های نظریه پردازان علوم اجتماعی آمده است تببین و جایگاه مدیریت عمومی را با آن مورد ارزیابی قرار داد. بر این اساس مدیریت دولتی هر جامعه نیز به مثابه اجزای درخت فرهنگ همان جامعه و با ویژگی های بومی و خاص خود پدید می آید. به طور قطع این درخت در خاک خاصی متشکل از عواملی چون عوامل جفرافیایی - اکولوژیکی، عوامل سیاسی، عوامل اقتصادی، عوامل اجتماعی، عوامل حقوقی، عوامل امنیتی و نظامی و عوامل تکنولوژیکی شکل می گیرد و بالنده می شود. نظام اداری چنین است که پدید آمده، توسعه می یابد و جهت گیری می کند. با درک این عوامل می توان نظام اداری کارا و موثرتری را پایه گذاری و از آن در جهت تمشیت امور عمومی جامعه استفاده نمود.

مدیریت دولتی و فرهنگ اجتماعی Keywords:

مدیریت دولتی و فرهنگ اجتماعی authors

علی اکبر فرهنگی

استاد گروه مدیریت دانشگاه تهران

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
Benedict, R. (۱۹۳۸). Religion" in F. Boas (Ed.), General Anthropology; ...
Bonthous, J. M. (۱۹۹۴); "Culture - The Missing Intelligence Variable", ...
Clark, B. R. (۱۹۷۳); 'The Organizational Saga in Higher Education", ...
Deal, T. E., & Kennedy, A. A. (۱۹۸۲); Corporate Cultures: ...
Eisenberg, E., & Patricia Riley, M. (۲۰۰۱). "Organizational Culture", In ...
Farhangi, A. (۱۹۹۸). Theory to Culture. Culture Letter, ۲, ۸۲-۹۹, ...
Farhangi, A. (۱۹۹۶). Nonverbal Communication: The Art of Using Movements ...
Hall, J. R., & Mary J. N. (۱۹۹۳). Culture: Sociological ...
Hatch, M. J. (۱۹۹۳). The Dynamics of Organizational CuIture. Academy ...
Hatch, M. J. (۱۹۹۷). Organization Theory: Modern, Symbolic and Postmodet ...
Hofstede, G. (۱۹۷۹). Cultures and Organizations: Software of the Mind; ...
Huntington, E. (۱۹۱۵); Civilization and Climate; New Haven, Paul Keigan ...
Jacques, E. (۱۹۵۱); The Changing Culture of a Factory; London: ...
Kroeber, A., & C. Kluckhohn (۱۹۸۵). Culture: A Critical Review ...
Kilmann, R. H., Saxon, M. J., & Serpa, R. (۱۹۸۵). ...
Kindleberger, Charles P., & Bruce, H. (۱۹۷۷). Economic Development. New ...
Linton, R. (۱۹۳۶). the Study of Man; (۱۹۴۵), the Cultural ...
Maruyama, M. (۱۹۸۴); "Alternative Concepts of Management: Insights from Asia ...
McQuail, D. (۱۹۹۶). Mass Communication Theory. London: Sage Publications ...
Mead, M.(۱۹۳۵), Sex and Temperament in Three Primitive Societies; (۱۹۳۷), ...
Mead, M. (۱۹۵۱). Cultural Patterns and Technical Change. In Andrew ...
Negandhi, A. R., & Prasad, S. B. (۱۹۷۱). Comparative Management. ...
Ouchi, W. G. (۱۹۸۱). Theory Z: How American Business Can ...
Pascala, R. T., & Athos, A. G. (۱۹۸۱). The Art ...
Peters T. J., & Waterman, R. H. (۱۹۸۲). In Search ...
Pettigrew, A. (۱۹۷۳). The Politics of Organizational Decision-Making. London: Administrative ...
Prasad, S. B. (۱۹۶۸). Directions of Research in Administrative Science; ...
Peters, B. G. (۲۰۰۱). The Politics of Bureaucracy; ۵th ed., ...
Ritzer, G. (۱۹۸۸). Contemporary Sociological Theory; Second ed. New York: ...
Sathe, V. J. (۱۹۸۵). Culture and Related Corporate Realities; Home ...
Schein, E. H. (۱۹۸۱); "Does Japanese Management Style Have a ...
Schein, E. H. (۱۹۸۳). The Role of The Founder in ...
Schein, E. H. (۱۹۸۴). Coming to aNew Awareness of Organizational ...
Schein, E. (۱۹۸۵). Organizational Culture and Leadership. San Francisco: Jossey ...
Scollon, R., & Suzanne, W. S. (۲۰۰۱). Inter-Cultural Communication; Malden. ...
Spengler, J. J. (۱۹۶۱). Natural Resources and Economic Growth. Washington ...
Trice, H., Belasco, M., J., & Alutto, J. A. (۱۹۶۹). ...
Thompson, J. B. (۱۹۹۰). Ideology and Modern Culture. Cambridge, Polity ...
Turner, B. A. (۱۹۷۳). Exploring The Industrial SUbsculture; London: Macmillan ...
Webber, R. A. (۱۹۶۹). Culture and Management; Home.Wood, Illinois ...
Wilson, J. R., & Wilson, S. R. (۲۰۰۱); Mass Media, ...
نمایش کامل مراجع