تاثیر رهبری معنوی و احساس امنیت اجتماعی بر توانمندسازی مدیران زن مجموعه های ورزشی شهرداری تهران
Publish Year: 1401
نوع سند: مقاله ژورنالی
زبان: Persian
View: 114
This Paper With 12 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
JR_JMOBS-11-5_003
تاریخ نمایه سازی: 5 شهریور 1401
Abstract:
هدف از انجام این تحقیق بررسی تاثیر رهبری معنوی با احساس امنیت اجتماعی بر توانمندسازی مدیران زن در مجموعه های ورزشی شهرداری تهران می باشد. این تحقیق از نظر هدف کاربردی و درزمره پژوهش های توصیفی-همبستگی است. جامعه آماری تجقیق مدیران زن مجموعه های ورزشی شهرداری تهران می باشند که ۱۰۱ نفر از آنها به شیوه نمونه گیری تصادفی ساده انتخاب شدند. از پرسشنامه های رهبری-معنوی فرای (۲۰۰۵)، توانمندسازی اسپریتزر (۱۹۹۵) و احساس امنیت اجتماعی ملکی (۱۳۹۰) برای جمع آوری داده ها استفاده گردید. برای آزمون صحت مدل نظری تحقیق و محاسبه ضرایب تاثیر از روش مدل یابی معادلات ساختاری بوسیله نرم افزار PLS استفاده شد. نتایج حاصل از تحقیق نشان داد، رهبری معنوی تآثیر معناداری بر توانمندسازی (۳.۵۴=t، ۰۰۱/۰=p) دارد. همچنین احساس امنیت اجتماعی بر توانمندسازی مدیران زن تاثیر منفی معناداری (۱۲/۳-= t، ۰۰۱/۰=p) دارد. مدیران باید با فراگیری و اجرای مولفه های رهبری معنوی در محیط کارشان توانمندی، معنویت و امنیت اجتماعی را در کارکنان خود تقویت کنند و با ترسیم اهداف و چشم انداز برای کارکنان به ایجاد تصویر مثبت از آینده و احساس شایستگی و موثر بودن تلاش هایشان در رسیدن به اهداف بپردازند.
Keywords:
Authors
الهه عبدالمجید
کارشناس ارشد تربیت بدنی و علوم ورزشی واحد تهران جنوب
فریده شریفی فر
گروه مدیریت ورزشی واحد تهران جنوب دانشگاه آزاد اسلامی
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :