بررسی کیفی مولفه های برون و درون سازمانی جهت جهانی شدن برنامه آموزشی در دانشگاه  علوم پزشکی ایران(با تاکید بر مدیریت توسعه منابع انسانی)

سعید یوسف وند; اکرم هاشمی پور; مصطفی امیدنژاد; الهه منیشداوی; مطهر ضیایی

بررسی کیفی مولفه های برون و درون سازمانی جهت جهانی شدن برنامه آموزشی در دانشگاه علوم پزشکی ایران(با تاکید بر مدیریت توسعه منابع انسانی)

Publish place: Educational Development of Jundishapur، Vol: 12، Issue: 4

Publish Year: 1400

Type: Journal paper

Language: Persian

This Paper With 11 Page And PDF Format Ready To Download

DOWNLOAD Paper

Certificate
I'm the author of the paper

این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:

علوم پزشکی > دانشگاه علوم پزشکی

Export:

Link to this Paper:

https://civilica.com/doc/1509514

Document National Code:

JR_EDJ-12-4_008

Index date: 3 September 2022

بررسی کیفی مولفه های برون و درون سازمانی جهت جهانی شدن برنامه آموزشی در دانشگاه علوم پزشکی ایران(با تاکید بر مدیریت توسعه منابع انسانی) abstract

هدف اصلی پژوهش حاضر بررسی کیفی مولفههای برون و درونسازمانی جهت جهانی شدن برنامه آموزشی در دانشگاه علوم پزشکی ایران با تاکید بر مدیریت توسعه منابع انسانی بود. روش تحقیق کیفی و راهبرد آن تحلیل محتوای است. جامعهی آماری این پژوهش را اساتید و مدیران دانشگاه علوم پزشکی ایران تشکیل می دهد. با استفاده از روش نمونهگیری هدفمند تعداد ۳۹ نفر از اساتید انتخاب شدند. داده ها با استفاده از مصاحبه نیمه ساختار به دست آمده و بر اساس محتوای مضمونی تحلیل شدند. تحلیل محتوای داده های به دست آمده وضعیت این دانشگاه را در دو مقوله اصلی فرصت ها و نیز چالش های بین المللی شدن برنامه آموزشی در این دانشگاه نشان داد. چالش ها و عوامل محدود کننده در دو مقوله اصلی عوامل برون سازمانی و درون سازمانی جای گرفت. به طور کلی و بر اساس نتایج تحقیق حاضر باید گفت که توجه به عوامل درون و برون سازمانی در جهت توسعه کیفی دانشگاه علوم پزشکی در حرکت به سمت جهانی شدن بسیار مفید و موثر است به نحوی که می توان گفت یک دانشگاه با توجه این عوامل میتواند در سطح طراز جهانی عمل کند.

بررسی کیفی مولفه های برون و درون سازمانی جهت جهانی شدن برنامه آموزشی در دانشگاه علوم پزشکی ایران(با تاکید بر مدیریت توسعه منابع انسانی) Keywords:

بین المللی شدن , برنامه آموزشی , دانشگاه علوم پزشکی ایران , مولفه های برون و درون سازمانی

بررسی کیفی مولفه های برون و درون سازمانی جهت جهانی شدن برنامه آموزشی در دانشگاه علوم پزشکی ایران(با تاکید بر مدیریت توسعه منابع انسانی) authors

سعید یوسف وند

دانش آموخته کارشناسی ارشد رشته مدیریت دولتی گرایش خط و مشی گذاری، گروه مدیریت دولتی، دانشگاه تهران، تهران، ایران(نویسنده مسئول)

اکرم هاشمی پور

دانش آموخته کارشناسی ارشد رشته مدیریت دولتی گرایش خط و مشی گذاری، گروه مدیریت دولتی، دانشگاه تهران، تهران، ایران

مصطفی امیدنژاد

دانشجوی کارشناسی ارشد، گروه مدیریت بازاریابی،دانشگاه ملایر، ملایر، ایران

الهه منیشداوی

دانشجوی کارشناسی ارشد، گروه مدیریت بازاریابی،دانشگاه ملایر، ملایر، ایران

مطهر ضیایی

دانشجوی کارشناسی ارشد، گروه مدیریت بازاریابی،دانشگاه ملایر، ملایر، ایران

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :

Abbasi A ۲۰۱۲, Investigating the Factors Affecting the Internationalization of ...

Khadizah H ۲۰۱۶, The process of internationalization of the nursing ...

Arefi M Hejazi B Razieh haheri R haheri (۲۰۰۸) The ...

Choudaha R ۲۰۱۷, Three waves of international student mobility (۱۹۹۹–۲۰۲۰), ...

DeWit H, Adams T ۲۰۱۱, Global Competition in Higher Education: ...

DeWit H ۲۰۱۱, Trends, Issues and Challenges in Internationalisation of ...

Fathi vajargah K, Ebrahimzadeh I, Farajollahi M, Khoshnodifar M ۲۰۱۱, ...

Garone Anja, DCraen PV ۲۰۱۶, The Role of Language Skills ...

Guo Yan, Guo Shibao ۲۰۱۷, Internationalization of Canadian higher education: ...

Hakim Zade R ۲۰۱۰, Globalization, Internationalization of Higher Education and ...

Hosseini Moghaddam M ۲۰۱۱, Globalization of Higher Education and Future ...

Hosseini Moghaddam M ۲۰۱۳,.Internationalization of Higher Education and Future of ...

Knight J ۲۰۰۴, “Internationalization Remodeled: Definition, Approaches, and Rationales.” Journal ...

Sardar M, Afshari T ۲۰۱۴, Barriers to Effective Application of ...

Stohl M ۲۰۰۷, We Have Met the Enemy and He ...

Yamani Doozi Sorkhabi M ۲۰۰۹, New Approaches and Perspectives in ...

نمایش کامل مراجع