بررسی نقش فرهنگ در اعتقاد و تعهد مدیران سازمان های دولتی به مدیریت راهبردی           (مطالعه بخش توزیع صنعت برق، مدیران شرکت توزیع نیروی برق استان های قم، زنجان، یزد وکهگیلویه وبویراحمد)

یوسف صادقی; حسین خنیفر

بررسی نقش فرهنگ در اعتقاد و تعهد مدیران سازمان های دولتی به مدیریت راهبردی (مطالعه بخش توزیع صنعت برق، مدیران شرکت توزیع نیروی برق استان های قم، زنجان، یزد وکهگیلویه وبویراحمد)

Publish place: Organizational Culture Management، Vol: 14، Issue: 1

Publish Year: 1395

Type: Journal paper

Language: Persian

This Paper With 26 Page And PDF Format Ready To Download

DOWNLOAD Paper

Certificate
I'm the author of the paper

Export:

Link to this Paper:

https://civilica.com/doc/1555529

Document National Code:

JR_JOMC-14-1_003

Index date: 20 November 2022

بررسی نقش فرهنگ در اعتقاد و تعهد مدیران سازمان های دولتی به مدیریت راهبردی (مطالعه بخش توزیع صنعت برق، مدیران شرکت توزیع نیروی برق استان های قم، زنجان، یزد وکهگیلویه وبویراحمد) abstract

بی شک سازمان های ایرانی به روش های کارآمد علم مدیریت، و به ویژه مدیریت راهبردی جهت تعالی نیازمندند. اما غالب مفاهیم و روش های علم مدیریت بر پایه ارزش های فرهنگ غربی استوار است. پیش فرض ها و ارزش های جامعه ایرانی تاثیر زیادی در ذهن و عملکرد مدیرانی خواهد گذاشت که آگاهی، باورمندی و التزام آنها به روشهای علمی مدیریت روشن نیست. در این مقاله با ابزار پرسشنامه سعی شده است ارتباط فرهنگ ملی، فرهنگ صنعت و شایستگی های مدیریت ارشد (فرهنگ سازمانی در سطح مدیران) با اعتقاد و تعهد مدیران به راهبرد بررسی شود. در این پژوهش دو روش کمی وکیفی به کار گرفته شده است. نتایج بخش کمی (روش همبستگی) نشان داد فرهنگ صنعت به میزان زیادی در تعهد مدیریت ارشد به راهبرد موثر است. همچنین، این دو عامل تاثیر زیادی بر تعهد و تاثیر کمی بر اعتقاد مدیران به راهبرد می گذارند. نتایج بخش کیفی (مطالعه کتابخانه ای) نیز عوامل خلقی فرهنگ ملی را که در اعتقاد و تعهد مدیران به راهبرد موثرند، مشخص کرده است.

بررسی نقش فرهنگ در اعتقاد و تعهد مدیران سازمان های دولتی به مدیریت راهبردی (مطالعه بخش توزیع صنعت برق، مدیران شرکت توزیع نیروی برق استان های قم، زنجان، یزد وکهگیلویه وبویراحمد) Keywords:

Belief to the strategy , Commitment to the strategy , Culture industry strategic approach of senior management , Strategic Management

بررسی نقش فرهنگ در اعتقاد و تعهد مدیران سازمان های دولتی به مدیریت راهبردی (مطالعه بخش توزیع صنعت برق، مدیران شرکت توزیع نیروی برق استان های قم، زنجان، یزد وکهگیلویه وبویراحمد) authors

یوسف صادقی

MSc., Farabi Campus University of Tehran, Iran

حسین خنیفر

Professor, Farabi Campus University of Tehran, Iran

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :

آشوری، داریوش (۱۳۸۱). تعریف ها و مفهوم فرهنگ. چاپ دوم، ...

توسلی، غلامعباس (۱۳۷۸). «بحران و آسیب های فرهنگی و ارائه ...

جوادی آملی، عبدالله (۱۳۸۱). نسبت دین و دنیا. چاپ اول، ...

چلبی، مسعود (۱۳۸۱). بررسی تجربی نظام شخصیت در ایران. تهران، ...

حسینی نسب، حسن؛ راشدی، حسام (۱۳۸۸).«ارائه رویکرد تلفیقی به منظور ...

حقیقی، محمد؛ منوریان، عباس؛ قوام پور، سعید؛ رسولیان، سعیده (۱۳۸۸).«بررسی ...

خلیلی شورینی، سهراب؛ محمدزاده، سیدعلیرضا (۱۳۸۷). «آسیب شناسی تدوین استراتژی ...

رابینز، استیفن (۱۳۷۹). مبانی رفتار سازمانی. ترجمه علی پارسائیان و ...

یعقوب، رشنوادی (۱۳۸۵). «بررسی و دسته بندی عوامل موثر در ...

سریع القلم، محمود (۱۳۷۷). «آفات متدلوژیک تفکر در ایران، مجله ...

سیروس، کاوه محمد؛ صبورطینت، امیرحسین (۱۳۸۷). مدل مدیریت استراتژیک مبنا.تهران، ...

عطافر، علی؛ زارع، سیدمحسن (۱۳۹۱). «معرفی عوامل موثر بر تعهد ...

غفاریان، وفا؛ علی احمدی، علیرضا (۱۳۸۱). «بررسی علل شکست برنامه ...

طوسی، محمدعلی (۱۳۷۲). فرهنگ سازمانی. تهران، مرکز آموزش مدیریت دولتی ...

فتح الله (۱۳۸۳). «جلوگیری از شکست برنامه ریزی استراتژیک». سامانه ...

فرهادی، مرتضی (۱۳۸۰). «چون و چراهایی بر نظریه تکروی و ...

فرهنگی، علی اکبر (۱۳۷۷). «نظری به فرهنگ». نامه فرهنگ، شماره ...

فقیهی، ابوالحسن؛ واعظی، رضا؛ آغاز، عسل (۱۳۸۹). «تاملی بر بوروکراسی ...

لباف، حسن؛ دبوی، محمدرضا (۱۳۸۶). «بررسی تاثیر فرهنگ ملی بر ...

محسنی، منوچهر (۱۳۷۹). بررسی آگاهی ها، نگرش ها و رفتارهای ...

معیدفر، سعید (۱۳۸۰).«تبیین جامعه شناختی تقدم مصالح فردی بر مصالح ...

مفتخری، حسین (۱۳۸۰). «بررسی علل و عوامل تقدم منافع فردی ...

موحدی، مسعود (۱۳۸۵). «نیم رخ فرهنگی ایرانیان». ما ه نامه ...

منوریان، عباس؛ رحمانی یوشانلویی، حسین؛ شهبازنژاد، حمیدرضا (۱۳۸۹). «شناسایی عوامل ...

مهرمحمدی، محمود (۱۳۷۹). بازاندیشی فرایند یاددهی – یادگیری و تربیت ...

میرزایی، حسن (۱۳۸۰). بررسی میزان فردگرایی در میان اقشار اجتماعی ...

وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی، دفتر طرح های ملی (۱۳۸۱). ...

هدایتی، سیدهاشم؛ اعرابی، سیدمحمد (۱۳۸۸). «ارائه مدل تدوین استراتژی مبتنی ...

یزدانی بروجنی، فرشید (۱۳۷۳). «جایگاه عوامل فرهنگی در توسعه اقتصادی». ...

Journal of Cross- Cultural Psychology, ۳۰(۴), ۵۰۱-۵۲۶ ...

Costigan R.D.S.S liter:R.C.insing G.Kranas.j j Bernnan.&V.A.Kureshov (۲۰۰۵). “An exanination of ...

Cummings , Stephen (۲۰۰۲). Recreating sterategy, London, Sage Publication Itd ...

Dooley, R. S.’ Fryxell, G. E. (۱۹۹۹). “Attaining decision quality ...

Dooley, R. S.; Fryxell, G. E.; Judge, W. Q. (۲۰۰۰). ...

Gibson C.B.A.E.Rander& C.P.Eariy(۲۰۰۰). “Undertanding group eficacy an empirical test of ...

Gopinath, C. (۱۹۹۸). “Alternative approaches to indigenous management inIndia“. Management ...

Hadizadeh Moghadam, A.; Assar, P. (۲۰۰۸). “The relationship betweennational culture ...

Hrebiniak, L.; Alutto, J. (۱۹۷۲). “Personal and role -related factor ...

Hofstede, G. (۱۹۸۰). “Motivation, leadership, and organization: do american theories ...

Hofstede, G.; Neuijen, B.; Ohayv, D.; Sanders, G. (۱۹۹۰). “Measuring ...

House, R. J.; Javidan, M.; Dorfman, P. W.; Dorfman, P. ...

Huff.I & L Kelley (۲۰۰۵).The impact of Culture on Organizational ...

Jackson, Terence (۲۰۰۱). “Cultural Values and Management Ethics: A ۱۰-Nation ...

Javidan. M.; Dastmalchian, A. (۲۰۰۳). “Culture and leadership in iran.the ...

Jaeger, A. M.; Kanungo, R. N. (۱۹۹۳). Management in developing ...

Khilj, S. E. (۲۰۰۳). “To Adapt or Not to Adapt: ...

Mankias, M.; Steel, R. (۲۰۰۵). Turning great strategy performance.HBR, july ...

Maxwell, J.; Rothenberg, S.; Briscoe, F.; Marcus, A. (۱۹۹۷). “Green ...

Okumus, F. (۲۰۰۳). “A framework to implement strategies in organization, ...

Oudenhoven, Jan Pieter Van (۲۰۰۱). Do Organizations reflect national Culture? ...

Shah, A. M. (۲۰۰۵). “The foundations of successful strategy implementation: ...

Simkin L (۲۰۰۲). “Barriers impeding effective implementing of marketing plans”. ...

Walde, T. W.; Ndi, G. (۱۹۹۶). “Stablizing internatioral investment commitments: ...

Workman, J. P. (۱۹۹۳). “Marketing's limited role in new product ...

نمایش کامل مراجع