سیویلیکا را در شبکه های اجتماعی دنبال نمایید.

Login
PapersConferencesJournals

بررسی رابطه بین انگیزه کاری با کیفیت زندگی کارمندان اداره بهزیستی شهرستان گنبدکاووس

Publish place: The 19th National Scientific Research Conference on Psychology and Educational Sciences
Publish Year: 1403
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 198

This Paper With 7 Page And PDF Format Ready To Download

DOWNLOAD Paper

Export:

Link to this Paper:
https://civilica.com/doc/2032760

Document National Code:

CPESCONF19_108

Index date: 24 July 2024

بررسی رابطه بین انگیزه کاری با کیفیت زندگی کارمندان اداره بهزیستی شهرستان گنبدکاووس abstract

هدف: بررسی رابطه بین انگیزه زندگی کاری با کیفیت زندگی در کارمندان اداره بهزیستی شهرستان گنبدکاووس بود. روش شناسی پژوهش: جامعه آماری این تحقیق شامل کارمندان اداره بهزیستی شهرستان گنبدکاووس است که تعداد آن ۷۸ نفر بود. نمونه پژوهش بوسیله نمونه گیری تصادفی طبقه ای با توجه به جدول کرجسی و مورگان به تعداد ۶۶ نفر به نسبت برابر ۳۳ نفر مرد و ۳۳ نفر زن انجام شد. روش جمع آوری اطلاعات به صورت میدانی و با استفاده از پرسشنامه های کیفیت زندگی کاری ایلگان و همکاران (۲۰۱۴) و انگیزش شغلی هرزبرگ بود. در خصوص جهت جمع آوری اطلاعات برای تایید یا رد فرضیه های پژوهش از روش میدانی استفاده می شود.یافته ها و نتیجه گیری: برای بررسی این موضوع از روش آمار همبستگی استفاده شد. با توجه به نتایج حاصل از آزمون فرضیه اصلی بررسی رابطه بین انگیزه کاری با کیفیت زندگی در کارمندان اداره بهزیستی شهرستان گنبدکاووس ، بین مولفه های انگیزه کاری با مقدار آزمون (۷۰۳/۰)، کیفیت زندگی با مقدار آزمون (۷۰۲/۰) با متغیر کیفیت زندگی کاری رابطه مثبت و معناداری وجود دارد. این امر بدان معناست، انگیزه کاری، کیفیت زندگی کاری کارمندان اداره بهزیستی شهرستان گنبدکاووس بر یک دیگر اثرگذار هستند.

بررسی رابطه بین انگیزه کاری با کیفیت زندگی کارمندان اداره بهزیستی شهرستان گنبدکاووس Keywords:

انگیزه کاری , کیفیت زندگی , کارمندان اداره بهزیستی شهرستان گنبدکاووس

بررسی رابطه بین انگیزه کاری با کیفیت زندگی کارمندان اداره بهزیستی شهرستان گنبدکاووس authors

ملیحه خسروی

استادیار، گروه روان شناسی و علوم تربیتی, دانشکده علوم انسانی, موسسه آموزش عالی شمس گنبد, گنبد کاووس, ایران

زینب لاهوری قنبرآباد

ارشد، گروه روان شناسی و علوم تربیتی, دانشکده علوم انسانی, موسسه آموزش عالی شمس گنبد, گنبد کاووس, ایران

محسن خسروی

استادیار، گروه کامپیوتر, دانشکده فنی و مهندسی, موسسه آموزش عالی شمس گنبد, گنبد کاووس, ایران

هادی آرزومند

کارشناسی، گروه کامپیوتر, دانشکده فنی و مهندسی, موسسه آموزش عالی شمس گنبد, گنبد کاووس, ایران

مقاله فارسی "بررسی رابطه بین انگیزه کاری با کیفیت زندگی کارمندان اداره بهزیستی شهرستان گنبدکاووس" توسط ملیحه خسروی، استادیار، گروه روان شناسی و علوم تربیتی, دانشکده علوم انسانی, موسسه آموزش عالی شمس گنبد, گنبد کاووس, ایران؛ زینب لاهوری قنبرآباد، ارشد، گروه روان شناسی و علوم تربیتی, دانشکده علوم انسانی, موسسه آموزش عالی شمس گنبد, گنبد کاووس, ایران؛ محسن خسروی، استادیار، گروه کامپیوتر, دانشکده فنی و مهندسی, موسسه آموزش عالی شمس گنبد, گنبد کاووس, ایران؛ هادی آرزومند، کارشناسی، گروه کامپیوتر, دانشکده فنی و مهندسی, موسسه آموزش عالی شمس گنبد, گنبد کاووس, ایران نوشته شده و در سال 1403 پس از تایید کمیته علمی نوزدهمین همایش ملی علمی پژوهشی روانشناسی و علوم تربیتی پذیرفته شده است. کلمات کلیدی استفاده شده در این مقاله انگیزه کاری ، کیفیت زندگی ، کارمندان اداره بهزیستی شهرستان گنبدکاووس هستند. این مقاله در تاریخ 3 مرداد 1403 توسط سیویلیکا نمایه سازی و منتشر شده است و تاکنون 198 بار صفحه این مقاله مشاهده شده است. در چکیده این مقاله اشاره شده است که هدف: بررسی رابطه بین انگیزه زندگی کاری با کیفیت زندگی در کارمندان اداره بهزیستی شهرستان گنبدکاووس بود. روش شناسی پژوهش: جامعه آماری این تحقیق شامل کارمندان اداره بهزیستی شهرستان گنبدکاووس است که تعداد آن ۷۸ نفر بود. نمونه پژوهش بوسیله نمونه گیری تصادفی طبقه ای با توجه به جدول کرجسی و مورگان به تعداد ۶۶ نفر به نسبت برابر ۳۳ ... . برای دانلود فایل کامل مقاله بررسی رابطه بین انگیزه کاری با کیفیت زندگی کارمندان اداره بهزیستی شهرستان گنبدکاووس با 7 صفحه به فرمت PDF، میتوانید از طریق بخش "دانلود فایل کامل" اقدام نمایید.