الگوی چابک سازی سازمانهای دولتی ایران (مورد مطالعه: وزارت نفت جمهوری اسلامی ایران)
Publish place: Transformation & Innovation in Empowering the Management
Publish Year: 1393
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 4,567
This Paper With 15 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- I'm the author of the paper
Export:
Document National Code:
TIEM01_012
Index date: 1 September 2014
الگوی چابک سازی سازمانهای دولتی ایران (مورد مطالعه: وزارت نفت جمهوری اسلامی ایران) abstract
در عصر ارتباطی امروزه چابک سازی به عنوان ویژگی کلیدی سازمانی، اهمیتی فوق العاده در محیطپیچیده سازمانی دارد. موضوع این تحقیق الگوی چابک سازی سازمانهای دولتی ایران، مطالعه موردی وزارت نفتجمهوری اسلامی ایران است. مسأله اصلی این تحقیق اینکه چابک سازی در سازمانهای دولتی چگونه است؟ و الگویمطلوب چابک سازی در سازمانهای دولتی چیست؟ این پژوهش مبتنی بر اطلاعات جمع آوری شده به صورتپیمایشی و مورد کاوی بوده است، جامعه آماری این تحقیق از خبرگان وزارت نفت و دانشگاه های دولتی انتخابشد، برای گردآوری ادبیات موضوعی تحقیق از روش کتابخانه ای استفاده بعمل آمد و ابزار گردآوری داده هاپرسشنامه می باشد. از آمار توصیفی و استنباطی جهت تجزیه و تحلیل داده ها و همچنین از نرم افزارهای spss وlisrel و Expert choice استفاده شد. روش مورد استفاده در این پژوهش روش دلفی بوده است که طی سهمرحله اجرا شده است. ابعاد و شاخصها به کمک روش دلفی انتخاب و به کمک تحلیل سلسله مراتبی وزن و معیارآنها معلوم و سپس الگوی طراحی شده به کمک خبرگان مورد بحث قرار گرفت. براساس یافته های پژوهش محرکهای چابکی (تغییرات بازار، فناوری های جدید، انتظارات مشتری و ...)، قابلیت های چابکی (سرعت عمل، انعطافپذیری، شایستگی، مهارت و ...)، ارزیابی چابکی (واکنش سریع به تغییرات، قدرت بالای رقابت، کاهش هزینه ها و ...)و توانمندسازهای چابکی (ساختار مناسب، نوآوری و خلاقیت و ....) مورد تاکید قرار گرفت. لذا پیشنهاد می شوداستقرار الگوی سازمان های دولتی مرتبط، با حمایت و مساعدت مدیریت عالی و مسئولین مربوطه صورت پذیرد وآموزش افراد و فرهنگ سازی اهمیت چابک سازی در وزارت نفت و چابکی فرایندها مد نظر قرار گیرد. نقاط ضعفموجود در حوزه چابکی سازمانی در وزارت نفت برطرف گردد و نقاط قوت سازمانی طی یک برنامه زمانبندیمشخص و تقویت شوند.
الگوی چابک سازی سازمانهای دولتی ایران (مورد مطالعه: وزارت نفت جمهوری اسلامی ایران) Keywords:
الگوی چابک سازی سازمانهای دولتی ایران (مورد مطالعه: وزارت نفت جمهوری اسلامی ایران) authors
قنبر امیرنژاد
عضو هیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد شوشتر
الهام خسروی پور
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت دولتی دانشگاه آزاد اسلامی واحد شوشتر
فاطمه امیرنژاد
کارشناس ارشد مدیریت دولتی
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :