اصلاحات نهادی در مدیریت شهری: مسیری به سمت توانمند سازی سکونتگاه های غیررسمی
Publish place: First National Conference on Urban Planning, Urban Management and Sustainable Development
Publish Year: 1393
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 820
This Paper With 11 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- I'm the author of the paper
این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:
Export:
Document National Code:
UUSD01_1069
Index date: 7 June 2015
اصلاحات نهادی در مدیریت شهری: مسیری به سمت توانمند سازی سکونتگاه های غیررسمی abstract
ساماندهی سکونتگاه های غیر رسمی مساله ی است که بارها و بارها در متون مختلف به ضرورت آن اشاره شده و حتی در بسیاری از شهرهای کشورمان طرح هایی در این زمینه تهیه شده است. اما سوال اساسی در پژوهش این است که، چرا این طرح ها نتوانستهاند به اهداف خود دست یابند. این پژوهش با مطالعات گسترده به روش توصیفی- تحلیلی، نهادها و اصلاحات نهادی را مد نظر قرار می دهد و پاسخ این سوال راابهامات موجود در توانمند سازی نهادی می داند. توانمند س ازی رویکردی است که امروزه در ساماندهی سکونتگاه های غیررسمی به طور خاص، جایگاهی ویژه یافته است. اما نمی توان چارچوبی نهادی و واحد برای آن ایجاد کرد و آن را در ساماندهیهمه ی این نوع سکونتگاه ها بکار گرفت. اما نکته ی مهم این است که علی رغم وجود چارچوبی واحد برای این رویکرد، اصولیوجود دارد که تجارب موفق، آن ها را بکار گرفته اند. یکی از این اصول بحث ظرفیت و ظرفیت سازی است. محققین این پژوهش ظرفیت سازی نهادی را از عواملی می دانند که منجر به توانمند سازی نهادی می گردد. اما این نوع ظرفیت چگونه ایجاد میشود؟ یکی از عواملی که منجر به ایجاد ظرفیت نهادی ظرفیت سازی نهادیمی شود، اصلالاحات نهاد ی است . چرا که ؛ تا مدیریت شهری، نهادهای کنشگر ، روابط، مهارت ها و ابزارها در ساماندهی، بهبود نیابند و به عبارتی نهادسازی صورت نگیرد ،ظرفیت سازی نهادی و به دنبال آن توانمند سازی نهادی محقق نخواهد شد.با این هدف، پژوهش کنونی ، بر این عقیده است که ظرفیت سازی باید در یک سطح سیستمیک انجام شود نه در سطوح جداگانه فردی و یا سازمانی. ظرفیت سازی فردی به خوبی قابل درک است و به کیفیت و کمیت افراد آموزش دیده مربوط می شود. ظرفیتسازی سازمانی مربوط به ترتیبات سازمانی، کارکردهایشان و نیازهایشان مربوط می شود. ظرفیت سازی در هریک از این ابعاد بدونتوجه به دیگری، نتیجه ی دلخواه را ندارد. بنابراین این پژوهش، هرم ظرفیت سازی نهادی سیستمیک را با 4 بخش معرفی می نماید. پایین ترین بخش هرم شامل روابط، ساختارها و نقش ها می شود، بخش بعدی زیرساخت های مورد نیاز، بخش سوم مه ارتها و آخرین بخش در راس هرم، ابزار ها را از دیگرعناصر این هرم می داند. این بخش ها مانند عناصر یک چرخه ، لازم و ملزم یکدیگرند و خلل در یک بخش، کل سیستم ساماندهی سکونتگاه های غیر رسمی را با مشکل مواجه می کند.
اصلاحات نهادی در مدیریت شهری: مسیری به سمت توانمند سازی سکونتگاه های غیررسمی Keywords:
اصلاحات نهادی در مدیریت شهری: مسیری به سمت توانمند سازی سکونتگاه های غیررسمی authors
مهیار اردشیری
استادیار برنامه ریزی شهری و منطقه ای گرایش مدیریت توسعه شهری، دانشگاه شیراز
طیبه طالبی اردکانی
دانشجوی کارشناسی ارشد شهرسازی گرایش مدیریت شهری، موسسه آموزش عالی نورطوبی تهران
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :