مدیریت بر پایه ارزش ها
Publish place: International Conference on Science and Engineering
Publish Year: 1394
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 1,527
This Paper With 10 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- I'm the author of the paper
Export:
Document National Code:
ICESCON01_0365
Index date: 14 February 2016
مدیریت بر پایه ارزش ها abstract
در دورانی که همه چیز در معرض تغییرات است، به راحتی مى توان فکر کرد که قوانین اساسی و پایه ای کسب و کار نیز به همان روند تغییر خواهند یافت،ارزش هاى بنیادین سازمان و مدیریت سازمان بر اساس این ارزشها مى تواند راهنماى بسیار خوبى جهت رشد و ادامه حیات سازمانها درشرایط کنونى کسب و کار باشد، این چنین سازمان هایى به عنوان واکنش در برابر تغییرات محیطى، ارزش هاى بنیادی خودرا تغییر نمى دهند. بلکهدر صورت لزوم سعى مى کنند محیط خود یا ساختارهاى قبلى خود را تغییر دهند، تا بتوانند ارزشهاى سازمان خود را حفظ نمایند. سرعت تغییر و تحولات در حال حاضر، به اندازه ای است که نمی توان حوادث و رخدادهای آینده را با معادلات عادی و ساده پیش بینی کرد. تغییرات در جهان هم چون گذشته خطی نبوده و در نتیجه باید گفت آینده ادامه گذشته نیست . پیچیدگی و رشد روزافزون پدیده ها موجب گردیدهاست دیگر نتوانیم با تکیه به تجربه ها و روشهای سنتی وقدیمی، موفقیت سازمانهای کسب و کار را در آینده تضمین نماییم. مجموع این شرایط سبب شده است صاحب نظران روشهای جدیدی را برای مقابله با چالشهای فوق تدارک ببینند. یکی از این روشهای جدید،روش مدیریت برمبنای ارزشها ( MBV ( است . در این مقاله سعی گردیده است روش مدیریت بر پایه ارزشها و خصوصیات مدیریت ارزش در سازمان بررسی شود
مدیریت بر پایه ارزش ها Keywords:
مدیریت بر پایه ارزش ها authors
بهروز صبوحی لکی
دانشجوی دانشگاه آزاد اسلامی واحد بناب
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :