مدیریت و توانمندسازی نیروی انسانی سازمانها
Publish Year: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 504
This Paper With 13 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
NCER03_277
تاریخ نمایه سازی: 27 بهمن 1394
Abstract:
پس از دهها سال تجربه، دنیا به این نتیجه رسیده است که شکوفایی هر جامعه ای در گرو بهبود و پرورش منابع انسانی آن می باشد و این امر باعث گشته تا مدیران و مسولان سازمان ها با کمک متخصصان رفتاری، توجه بیشتری را نسبت به پرورش کارکنانشان مبذول دارند. تردیدی نیست که چنانچه سازمانی بخواهد در امور کاری خود پیشتاز باشد و در عرصه رقابت موفق ظاهر گردد، می بایست از نیروی انسانی متخصص، خلاق و کارآمد برخوردار باشد. چراکه منابع انسانی، اساس ثروت واقعی یک سازمان را تشکیل می دهند. پس زمان آن فرا رسیده است که بطور حرف ای و نظامند به توانمندسازی منابع انسانی توجه گردد. لذا به منظور دستیابی به این هدف، در این مقاله سعی شد است به مباحثی در زمینه ی توانمندسازی کارکنان سازمان ها اشاره شود.
Keywords:
Authors
مرجان نور
دانش آموخته مقطع کارشناسی ارشد رشته مدیریت کشاورزی دانشگاه آزاد اسلامی شوشتر
بهمن خسروی پور
دانشیار گروه ترویج و آموزش کشاورزی دانشگاه کشاورزی و منابع طبیعی رامین خوزستان
طهماسب مقصودی
استادیار گروه مدیریت کشاورزی دانشگاه آزاد اسلامی واحد شوشتر
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :