بررسی رابطه مدیریت دانش و تعهدسازمانی
Publish place: هفتمین کنفرانس ملی و اولین کنفرانس بین المللی مدیریت دانش
Publish Year: 1394
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 391
This Paper With 10 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
IKMC07_583
تاریخ نمایه سازی: 9 مرداد 1395
Abstract:
امروزه دانش به عنوان منبعی ارزشمند و استراتژیک و نیزیک دارایی مطرح است همزمان با رشد ایده دانش بعنوان منبع استراتژیک درقرن 21 دانش به مثابه یک مزیت رقابتی مهم درسازمان های پیشرو موردتوجه جدی قرارگرفته است ازاین رو بسیاری ازدانشمندان علم مدیریت و سازمان تلاشهایی را برای نظامند کردن استفاده ازدانش درسازمان ازراه ایجادباب جدیدی درمدیریت با عنوان مدیریت دانش اغاز کرده اند برخی ازمدلهای مدیریت دانش به صورت موفقیت امیزی درصنایع مورداستفاده قرارگرفته اند اما نمونههای اندکی ازمدیریت دانش درحوزه های دانش وجود دارد
Keywords:
Authors
بخشعلی باقری
گروه مدیریت دانشکده علوم انسانی دانشگاه آزاد اسلامی واحدشهرکرد ایران
حجت الله مرادی پردنجانی
گروه مدیریت دانشکده علوم انسانی دانشگاه آزاد اسلامی واحدشهرکرد ایران
کورش سبزواری
گروه مدیریت دانشکده علوم انسانی دانشگاه آزاد اسلامی واحدشهرکرد ایران
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :