بررسی تاثیر اثربخشی دوره های آموزشی ضمن خدمت بر توانمندسازی کارکنان (مطالعه موردی: شرکت پرناک ایده شهرداد)

قائم آقائی; میثم شهنی; بکتاش گله; سیما عبدی زاده

بررسی تاثیر اثربخشی دوره های آموزشی ضمن خدمت بر توانمندسازی کارکنان (مطالعه موردی: شرکت پرناک ایده شهرداد)

Publish place: Second International Conference on Management Tools and Techniques

Publish Year: 1394

Type: Conference paper

Language: Persian

This Paper With 10 Page And PDF Format Ready To Download

DOWNLOAD Paper

Certificate
I'm the author of the paper

Export:

Link to this Paper:

https://civilica.com/doc/484204

Document National Code:

MANAGTOOLS02_311

Index date: 30 July 2016

بررسی تاثیر اثربخشی دوره های آموزشی ضمن خدمت بر توانمندسازی کارکنان (مطالعه موردی: شرکت پرناک ایده شهرداد) abstract

پژوهش حاضر با هدف بررسی تأثیر اثربخشی دوره های آموزشی ضمن خدمت بر توانمندسازی در کارکنان شرکت پرناک ایده شهرداد انجام شد. جامعه آماری این پژوهش شامل 100 نفر پرسنل شرکت پرناک ایده شهرداد بود. بدلیل کوچکی و همچنین در دسترس بودن کلیه افراد جامعه آماری، برای نمونه گیری از روش تمام شماری استفاده گردید. برای گردآوری داده ها از پرسشنامه استفاده شد. جهت تجزیه و تحلیل داده ها از نرم افزار آماری SPSS استفاده گردید. در بخش توصیفی تحقیق از آماره های توصیفی نظیر جداول، میانگین، واریانس، حداقل نمره، حداکثر نمره و انحراف معیار استفاده شد. همچنین از آمار استنباطی شامل ضریب همبستگی پیرسون و رگرسیون استفاده گردید. نتایج نشان داد که بین اثربخشی دوره های آموزش ضمن خدمت و مؤلفه های توانمندسازی در کارکنان شرکت پرناک ایده شهرداد رابطه چندگانه معناداری وجود دارد.

بررسی تاثیر اثربخشی دوره های آموزشی ضمن خدمت بر توانمندسازی کارکنان (مطالعه موردی: شرکت پرناک ایده شهرداد) Keywords:

آموزش ضمن خدمت , توانمندسازی کارکنان , اثربخشی , شرکت پرناک ایده شهرداد

بررسی تاثیر اثربخشی دوره های آموزشی ضمن خدمت بر توانمندسازی کارکنان (مطالعه موردی: شرکت پرناک ایده شهرداد) authors

قائم آقائی

کارشناس ارشد مدیریت اجرایی، کارشناس اداری، شرکت برق منطقه ای خوزستان

میثم شهنی

کارشناس ارشد مدیریت اجرایی، کارشناس برنامه ریزی و کنترل پروژه، گروه ملی صنعتی فولاد ایران

بکتاش گله

دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت اجرایی، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد اهواز، اهواز، ایران

سیما عبدی زاده

کارشناس ارشد علوم اجتماعی- جامعه شناسی، کارشناس اداری، شهرداری شهرستان کارون

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :

حقیقی، م. ع.، احمدی، ا.، و رامین‌مهر، ح، (1388)." بررسی ...

موانع موجود در مسیر توسعه منابع انسانی و راهکارهای مقابله با آن [مقاله کنفرانسی]

گله، ب. شهنی، م. (1394). "عدم به کار گیری صحیح ...

اشتراکگذاری دانش صریح و ضمنی: تبیین نقش پیشایندهای فردی [مقاله کنفرانسی]

بهادران، ح. خسروی بابادی، ع. تونتاب حقیقی، س. (1390). ثثف‌ر ...

Stojanova, H., & Blaskova, V., (2014). "The Role of Graduale's ...

6 Jan., 2016 _ conferee center, Tehran ...

نمایش کامل مراجع