بررسی نقش هوشمندی رقابتی برمدیریت زنجیره تامین و کسب مزیت رقابتی مطالعهموردی بانک سامان

Publish Year: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 867

This Paper With 22 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

OICONFERENCE01_009

تاریخ نمایه سازی: 16 شهریور 1395

Abstract:

امروزه مدیران سازمان ها با چالش های زیادی در رفع عوامل بپچیده مدیریت زنجیره تامین روبرو هستند، بنابراین وجود هوشمندی رقابتی در مدیریت زنجیره تامین، کمک شایانی در افزایش کارایی و اثربخشی آن جهت رشد سازمان در رقابت میکند. بنابراین امروزه داشتن توان رقابتی اساس بقای شرکتهاست. هدف این تحقیق بررسی سازوکار تأثیر مدیریت زنجیرهای تامین مدیران بانک سامان بر کسب مزیت رقابتی با تاکید بر نقش میانجی هوشمندی رقابتی است. روش پژوهش مقاله از نوع توصیفی و همبستگی است. جامعه آماری این تحقیق شامل 100 تن از مدیران منتخب از شعبات مختلف بانک سامان در استان تهران است به روش خوشهای نمونهگیری، انتخاب و مورد آزمون قرار گرفتهاند. ابزار اصلی این تحقیق پرسشنامهای استانداردی است که روایی سازه داشته و پایایی 98 درصدی آن نشانگر قابلیت اعتماد بالای آن است. نتایج حاصل از تحلیل دادههای تحقیق که با مدلسازی معادلات ساختاری و با استفاده از نرم افزار لیرزل انجام گرفته است حاکی از آن است که مدیران با وجود متغیر میانجی هوشمندی رقابتی، قادر به کسب و حفظ مزیت رقابتی در بانک میشوند. یافتههای پژوهش نشان میدهد هوشمندی رقابتی تاثیر مثبتی بر مدیریت زنجیره تامین و مزیت رقابتی دارد

Authors

نیره وهاب پور

دانشگاه خوارزمی

حسین صفرزاده

دانشگاه آزاد اسلامی واحدتهران مرکزی

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
  • حافظ نیا، محمد رضا، مقدمه ای روش تحقیق در علوم ...
  • - حسینی، روستا، احمد، خلیلی شجاعی، وهاب، تبلیغات (از تئوری ...
  • چگونه مدیریت استراتژیک منابع انسانی از طریق کسب مزیت رقابتی و بازارمحوری به ارتقای عملکرد سازمانی منجر می شود؟ [مقاله کنفرانسی]
  • دیوید. فرد آر: مدیریت استراتژیک دکتر علی پارسائیان و دکتر ...
  • رضایی دولت آبادی، حسین، زینلی، زهرا، شکرچی زاده، زهرا، بررسی ...
  • - سرمد، زهره، حجازی، الهه، بازرگان، عباس1385) روشهای تحقیق درعلومرفتاری، ...
  • - شفیعی مرتضی، رضایی ذبیح الله، ابراهیمی عباس، (1388)، مدیریت ...
  • اتلر، فیلیپ و گری آرمسترانگ اصول بازاریابی دکتر علی پارسائیان، ...
  • - کنت بلانچارد، سه کلید توان افزایی، فضل ا... امینی، ...
  • مایکل تریسی، فرد ویزرما، راهکارهای پیشتازان بازار، عبدالرضا رضائی نژاد، ...
  • نجفی حقی، (1383)، "هوشمندی رقابتی"، مجله تدبیر، سال پانزدهم، شماره ...
  • - هومن، حیدرعلی"(1387) مدلیابی معادلات ساختاری با کاربرد نرمافزاری لیزرل"، ...
  • وارن جی، کیگان، مدیریت بازاریابی جهانی، عبدالحمید ابراهیمی، انتشارات دفتر ...
  • وظیفه دوست، حسین و قاسمی، فاطمه، (1383)، هوشمندی رقابتی رویکردها ...
  • Agrawal, S., Erramilli _ M.K., Dev , C.S. (2003). "Market ...
  • Bose, R. (2008). "Competitive Intelligent process and Tools for Intelligence ...
  • Calof, (2008). "Competitive intelligence A practitioner, academic and inte rdisciplinary ...
  • Davis, M. (2004). "Using business intelligence for competitive advantage _ ...
  • _ Johnson, Jean L. _ Kelly D. Martin, and Amit ...
  • _ _ Juhari, M., and Stephens, K. (2006). "Tracing the ...
  • Intelligence Throughout History". Journal of Competitive Intelligence and Management, Vol. ...
  • _ Kohli, A., and Jasworks, B.J. (1990). ...
  • - '"Market orientation: the construct, research propositions and managerial implications". ...
  • _ Kook, J. (2002). "Web-based supports for academic activities of ...
  • Kotler, P. (2000)." Marketing management , the millennium edition". Upper ...
  • نمایش کامل مراجع