سیویلیکا را در شبکه های اجتماعی دنبال نمایید.

بررسی تاثیر قدرت برند بر جذب و وفاداری کارکنان در یک سازمان مطالعه موردی: گروه صنعتی پاکشو

Publish Year: 1395
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 798

This Paper With 19 Page And PDF Format Ready To Download

Export:

Link to this Paper:

Document National Code:

ICMME01_019

Index date: 29 October 2016

بررسی تاثیر قدرت برند بر جذب و وفاداری کارکنان در یک سازمان مطالعه موردی: گروه صنعتی پاکشو abstract

برند کارفرما رویکردی نسبتا جدید در جذب و نگهداری کارکنان با استعداد در سازمانها و افزایش توان رقابتی سازمان ها می باشد. چنانچه همه فعالیت های مربوط به جذب و حفظ و نگهداری کارکنان، ازجمله؛ کارمندیابی،گزینش، آموزش و... در سایه این استراتژی و هماهنگ با آن اجرا گردد تاثیر آن بیشتر خواهد شد. این مقاله با هدف اندازه گیری تجربی تاثیر قدرت برند کارفرما بر جذب و وفاداری کارکنان و به منظور ارزیابی ابعاد برند کارفرما کیفیت، عملکرد و قدرت در حوزه صنایع شیمیایی-بهداشتی طراحی شده است. تحقیق حاضر، از نظر هدف، کاربردی و براساس روش گردآوری داده ها، توصیفی و از نوع پیمایشی است. داده های مورد نیاز با پرسشنامه از کارکنان شرکت پاکشو جمع آوری شده است. به منظور تجزیه و تحلیل داده ها، روش معادلات ساختاری مورد استفاده قرار گرفت. بدین منظور، داده های گردآوری شده با استفاده از نرم افزار LISREL مورد آزمون تحلیل عاملی تاییدی قرار گرفتند تا مدل مورد استفاده در پژوهش مورد تایید قرار گیرند. سایر تجزیه و تحلیل ها به کمک نرم افزار SPSS انجام پذیرفت. نتایج تحقیق حاکی از وجود همبستگی میان ابعاد برند کارفرما کیفیت، عملکرد و قدرت و علاقه به جذب کارمندان است اما این همبستگی میان ابعاد برند کارفرما با وفاداری کارکنان رابطه معناداری نداشته است

بررسی تاثیر قدرت برند بر جذب و وفاداری کارکنان در یک سازمان مطالعه موردی: گروه صنعتی پاکشو Keywords:

بررسی تاثیر قدرت برند بر جذب و وفاداری کارکنان در یک سازمان مطالعه موردی: گروه صنعتی پاکشو authors

مونا مقصودی

کارشناسی ارشدMBAدانشگاه علوم و فنون مازندران

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
_ _ _ _ _ banking: an empirical study in ...
_ and Wannemache. P. (2012), "The state of mobie banking ...
_ _ _ _ _ value and customer ...
_ _ _ _ service acceptance? Decision Support ...
_ _ _ model for itermet bankin? _ ...
Mobile Marketing As S _ ciation(MMA) _ (2009). Mobile banking ...
Stewart, D. (2013) "Get The Picture", Aba Bank Marketing Journal, ...
_ _ I _ _ _ _ usage: A test ...
_ _ _ _ _ _ _ _ research: a ...
Turowski, K., Pousttchi, K.(20 13)."Mobile Commerce: Grundlagen und Techniken", springer ...
_ _ _ _ _ _ _ _ model: Four ...
نمایش کامل مراجع

مقاله فارسی "بررسی تاثیر قدرت برند بر جذب و وفاداری کارکنان در یک سازمان مطالعه موردی: گروه صنعتی پاکشو" توسط مونا مقصودی، کارشناسی ارشدMBAدانشگاه علوم و فنون مازندران نوشته شده و در سال 1395 پس از تایید کمیته علمی دومین کنفرانس ملی مدیریت، بازاریابی و کارآفرینی پذیرفته شده است. کلمات کلیدی استفاده شده در این مقاله قدرت برند کارفرما، جذب کارکنان، وفاداری کارکنان، آگاهی از قدرت برند هستند. این مقاله در تاریخ 8 آبان 1395 توسط سیویلیکا نمایه سازی و منتشر شده است و تاکنون 798 بار صفحه این مقاله مشاهده شده است. در چکیده این مقاله اشاره شده است که برند کارفرما رویکردی نسبتا جدید در جذب و نگهداری کارکنان با استعداد در سازمانها و افزایش توان رقابتی سازمان ها می باشد. چنانچه همه فعالیت های مربوط به جذب و حفظ و نگهداری کارکنان، ازجمله؛ کارمندیابی،گزینش، آموزش و... در سایه این استراتژی و هماهنگ با آن اجرا گردد تاثیر آن بیشتر خواهد شد. این مقاله با هدف اندازه گیری تجربی ... . برای دانلود فایل کامل مقاله بررسی تاثیر قدرت برند بر جذب و وفاداری کارکنان در یک سازمان مطالعه موردی: گروه صنعتی پاکشو با 19 صفحه به فرمت PDF، میتوانید از طریق بخش "دانلود فایل کامل" اقدام نمایید.