تاثیر مدیریت دانش بر بهره وری کارکنان در مجتمع پتروشیمی رازی
Publish place: World Conference on Management, Accounting Economics and Humanities at the beginning of the third millennium
Publish Year: 1395
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 492
This Paper With 10 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
MEAHBTM01_564
تاریخ نمایه سازی: 11 آبان 1395
Abstract:
هدف کلی پژوهش تعیین تاثیر مدیریت دانش بر بهره وری کارکنان در مجتمع پتروشیمی رازی می باشد. روش تحقیق حاضر از نوع توصیفی - پیمایشی و نوع تحقیق کاربردی است برای سنجش هدف اصلی تحقیق یک فرضیه ی اصلی و چهار فرضیه ی فرعی ایجاد گردید . برای حل مسأله و پاسخگویی به سؤالات تحقیق، گام های زیر پیموده شد : مطالعه ی ادبیات موضوع، استخراج سازه ها، متغیرها و عوامل، طراحی ابزار اندازه گیری مرتبط با ویژگی، مطالعات میدانی مقدماتی و معتبرسازی ابزار اندازه گیری داده ها و اطلاعات، تهیه ی پرسشنامه های نهایی و توزیع آن در بین کارکنان . جامعه آماری را کلیه کارکنان پتروشیمی رازی تشکیل می دادند که شامل 1900 نفر بودند.نمونه آماری از طریق نمونه گیری به روش تصادفی ساده انجام شد، حجم نمونه با توجه به فرمول کوکران 320 نفر تعیین شد. روایی پرسشنامه از طریق نظر خبرگان و پایایی از روش آلفای کرونباخ محاسبه شد . پس از جمع آوری داده ها با استفاده از نرم افزارهای اکسل و spss برای تجزیه وتحلیل داده ها از روش آزمون رگرسیون استفاده گردید.
Keywords:
Authors
ناصر آقاجری
گروه مهندسی صنایع ، واحد بین المللی خرمشهر خلیج فارس، – دانشگاه آزاد اسلامی، ایران
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :