ارائه مدلی برای تعیین عوامل اثرگذار بر اجرای موفقیت آمیز مدیریت دانش
Publish place: Sixth Knowledge Management Conference
Publish Year: 1392
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 537
This Paper With 9 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
IKMC06_156
تاریخ نمایه سازی: 5 بهمن 1395
Abstract:
در فضای کسب و کار امروزی دانش به عنوان یک سرمایه و دارایی غیر ملموس جایگاه غیرقابل انکاری در موفقیت و یا شکست سازمان ها پیدا کرده است. به کارگیری هر چه بهتر و موثرتر دانش سازمانی تاثیر غیرقابل انکاری بروی حرکت سازمان به سمت اهداف عالی آن دارد. این امر مستلزم راه اندازی چرخه مدیریت دانش می باشد که در آن دانش تولید و ذخیره شده و پس از اشتراک گذاری مورد استفاده قرار می گیرد. لازمه راه اندازی این چرخه بدست آوردن شناخت صحیح از عوامل اثرگذار بر آن می باشد. مدیریت صحیح این عوامل باعث تسریع روند اجرا و در غیر اینصورت منجر به شکست سازمان در اجرایمدیریت دانش می شود. در این تحقیق با استفاده از ادبیات موجود در زمینه اجرای مدیریت دانش و همچنین اجرای یک مطالعه موردی، سعی در شناخت عوامل اثرگذار براجرای موفقیت آمیز مدیریت دانش در سازمان های پروژه محور شده است. اطلاعات مورد نیاز با استفاده از روش مصاحبه نیمه ساختاریافته جمع آوری شده و عوامل گردآوری شده از ادبیات موضوع تبیین و تشریح و در نهایت یافته های تحقیق در قالب یک مدل ساختاری نمایش داده شده است. این عوامل شامل عوامل فردی، گروهی، زیرساخت های فنی، عوامل مالی )بودجه ای(، فرهنگ سازمانی، مدیریت ارشد سازمان و در نهایت ساختار و فرایندهای سازمانی می باشد. مدل بدست آمده در این تحقیق می تواند مبنای تحقیقات آتی برای این منظور باشد
Keywords:
Authors
مرتضی بذرافشان
دانشگاه تربیت مدرس
فخرالدین نادری
سازمان هواپیمایی جمهوری اسلامی ایران
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :