سیویلیکا را در شبکه های اجتماعی دنبال نمایید.

مدیریت درس آموخته ها در سازمانهای پروژه محور در میدان عمل

Publish Year: 1395
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 1,800

This Paper With 16 Page And PDF Format Ready To Download

Export:

Link to this Paper:

Document National Code:

IPMC12_037

Index date: 26 April 2017

مدیریت درس آموخته ها در سازمانهای پروژه محور در میدان عمل abstract

در تحقیق حاضر، مدل اجرایی جهت پیاده سازی سیستم مدیریت درس آموخته ها در سازمان های پروژه محور مورد مطالعه و بررسی قرار گرفته است. این مدل بر اساس تجربه پیاده سازی شده در شرکت طراحی و ساختمان نفت (ODCC (ارایه گردیده است و در آن چالشها، موانع اجرایی و پیش نیازهای استقرار سیستم مدیریت درس آموخته ها و تسهیم دانش فعال در پروژه ها و سازمان های پروژه محور در ایران تجزیه و تحلیل شده است. امروزه در سازمانها مدیریت درس آموخته ها از اولویتها و اهداف سازمانهای پروژه محور جهت حفظ رقابت سازمانی، دسترسی به اهداف مدیریت دانش و خلق یک سازمان یادگیرنده در راستای تفکر بهبود مستمر می باشد. این تحقیق با بررسی تحقیقات پیشین، مدل تجربی شرکت طراحی و ساختمان نفت را جهت پیاده سازی ارایه نموده است. در این راستا با بررسی و مقایسه مکانیزم های متفاوت و شناخته شده جهت فرآیندهای جمع آوری، اعتبار سنجی، انتشار و به کارگیری درس آموخته های پروژه ها به شناسایی چالش ها و نقاط مثبت هر روش پرداخته شده و پس از سنجش کارایی هر یک از مدل ها در میدان عمل در پروژه های شرکت طراحی و ساختمان نفت، یک مدل ترکیبی جهت استفاده از مزیت های هر روش و پوشش نقاط ضعف آن با بکارگیری همزمان سایر مدل ها پیشنهاد و پیاده سازی گردیده است. در ادامه یک دستورالعمل جهت انجام کلیه مراحل مدیریت سیستم مذکور با تعیین مراتب عملکرد تدوین شده و با مشاهده میزان اثر بخشی و کارایی آن به عنوان یک مدل کارا در میدان عمل معرفی می گردد.

مدیریت درس آموخته ها در سازمانهای پروژه محور در میدان عمل Keywords:

درس آموخته , مدل اجرایی , سازمان پروژه محور , شرکت طراحی و ساختمان نفت(ODCC)

مدیریت درس آموخته ها در سازمانهای پروژه محور در میدان عمل authors

سیدعلی امام زاده

مدیرPMO و مدیر امور پروژه ها- شرکت طراحی و ساختمان نفت (ODCC)

بهاره رضایی

کارشناس ارشد PMO -شرکت طراحی و ساختمان نفت (ODCC)

مراجع و منابع این Paper:

لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :
مشبکی اصغر و زارعی عظیم، مدیریت دانش با محوریت نوآوری، ...
Prokesch, S.E, "Unleashing the power of learning: an interview with ...
Patricia Carrillo, "Lessons learned practices in the engineering, procurement and ...
Peyman Akhavan Mohammad Reza Zahedi Seyed Hosein, "A conceptual framework ...
Drucker. P, Post-Capitalist society. Oxford: Butterworth Heinemann, (1993). ...
Davenport, T. and Prusak, L, _ How organizations manage what ...
Polanyi, M., Personal knowledge; towards a post-critical philosophy. Chicago Univ ...
Hobday, M, :The project-based organization: an ideal form for managing ...
Kaj, U.K. _ Organizational memories in project-based companies: an Auto ...
Prusak, L., Knowledge in Organizations, Butterworth- Heinemann, Boston, MA, (1997). ...
Kaj, U.K., "Recursive view of the project-based companies' knowledge production", ...
Project Management Institute, A Guide to the Project Management Body ...
Milton, N, Handbook: Practical approaches to learning from experience. Oxford, ...
Disterer, G, "Management of project knowledge" Journal of Knowledge Management, ...
Williams, T, Date Accessed 17 July Post-Project Reviews to Gain ...
Barson, R., Struck, T., Ratchev, S., Pawar, K., Weber, F. ...
Fosshage, Erik, _ Consideratios for Implementing an Organizational Lessons Learned ...
Fiol, C.M., & Lyles, M.A, Organizational Learning. Academy of Management ...
Bemner, L. Accident data for the Semantic We. Safety Science, ...
Carnes, W. E., & Breslau, B. Lessons Learned: Improving Performance ...
نمایش کامل مراجع

مقاله فارسی "مدیریت درس آموخته ها در سازمانهای پروژه محور در میدان عمل" توسط سیدعلی امام زاده، مدیرPMO و مدیر امور پروژه ها- شرکت طراحی و ساختمان نفت (ODCC)؛ بهاره رضایی، کارشناس ارشد PMO -شرکت طراحی و ساختمان نفت (ODCC) نوشته شده و در سال 1395 پس از تایید کمیته علمی دوازدهمین کنفرانس بین المللی مدیریت پروژه پذیرفته شده است. کلمات کلیدی استفاده شده در این مقاله درس آموخته، مدل اجرایی، سازمان پروژه محور، شرکت طراحی و ساختمان نفت(ODCC) هستند. این مقاله در تاریخ 6 اردیبهشت 1396 توسط سیویلیکا نمایه سازی و منتشر شده است و تاکنون 1800 بار صفحه این مقاله مشاهده شده است. در چکیده این مقاله اشاره شده است که در تحقیق حاضر، مدل اجرایی جهت پیاده سازی سیستم مدیریت درس آموخته ها در سازمان های پروژه محور مورد مطالعه و بررسی قرار گرفته است. این مدل بر اساس تجربه پیاده سازی شده در شرکت طراحی و ساختمان نفت (ODCC (ارایه گردیده است و در آن چالشها، موانع اجرایی و پیش نیازهای استقرار سیستم مدیریت درس آموخته ها و تسهیم ... . برای دانلود فایل کامل مقاله مدیریت درس آموخته ها در سازمانهای پروژه محور در میدان عمل با 16 صفحه به فرمت PDF، میتوانید از طریق بخش "دانلود فایل کامل" اقدام نمایید.