رابطه ویژگی های نیروی انسانی (تحصیلات، سابقه کار) و رضایت شغلی کارکنان با سودآوری در شعب بانک انصار استان خراسان رضوی (مطالعه موردی)

محمدحسین ودیعی; سیدمحمد سلیمانی; ایمان خاکساری

رابطه ویژگی های نیروی انسانی (تحصیلات، سابقه کار) و رضایت شغلی کارکنان با سودآوری در شعب بانک انصار استان خراسان رضوی (مطالعه موردی)

Publish place: National Conference on New Research in Management, Economics and Humanities

Publish Year: 1396

Type: Conference paper

Language: Persian

This Paper With 11 Page And PDF Format Ready To Download

DOWNLOAD Paper

Certificate
I'm the author of the paper

این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:

صنعت بانکداری > بانک انصار

Export:

Link to this Paper:

https://civilica.com/doc/658763

Document National Code:

KAUHEM01_098

Index date: 21 October 2017

رابطه ویژگی های نیروی انسانی (تحصیلات، سابقه کار) و رضایت شغلی کارکنان با سودآوری در شعب بانک انصار استان خراسان رضوی (مطالعه موردی) abstract

پژوهش حاضر با هدف بررسی رابطه ویژگی های نیروی انسانی (سابقه کار، تحصیلات) و رضایت شغلی کارکنان با سودآوری در شعب بانک انصار استان خراسان رضوی انجام شده است. روش این پژوهش توصیفی از نوع همبستگی بوده است. جامعه آماری این پژوهش شامل کلیه کارکنان شعب بانک انصار در استان خراسان رضوی می باشد. نمونه آماری شامل برابر با آزمودنی ها در جامعه آماری می باشد، بر این اساس روش مورد استفاده در گزینش اعضای نمونه آماری سرشماری است. در این پژوهش از پرسشنامه بری فیلد و روث و داده های حاصل از تراز مالی بانک انصار در سال 1394 برای اندازه گیری متغیرهای تحقیق استفاده شد. برای تجزیه وتحلیل داده ها از آزمون ضریب همبستگی اسپرمن و آزمون های مجذور کا و وی کرامر استفاده شد. تجزیه و تحلیل داده ها با کمک نرم افزار spss انجام شد. نتایج نشان داد که بین ویژگیهای نیروی انسانی (سابقه کار و تحصیلات) با سودآوری رابطه معنی دار وجود ندارد، اما بین رضایت شغلی کارمندان با سودآوری در شعب بانک انصار رابطه معنی دار مشاهده گردید.

رابطه ویژگی های نیروی انسانی (تحصیلات، سابقه کار) و رضایت شغلی کارکنان با سودآوری در شعب بانک انصار استان خراسان رضوی (مطالعه موردی) Keywords:

ویژگی های نیروی انسانی , رضایت شغلی , سودآوری , بانک انصار

رابطه ویژگی های نیروی انسانی (تحصیلات، سابقه کار) و رضایت شغلی کارکنان با سودآوری در شعب بانک انصار استان خراسان رضوی (مطالعه موردی) authors

محمدحسین ودیعی

استادیار گروه حسابداری دانشگاه فردوسی مشهد

سیدمحمد سلیمانی

آموزشکده فنی و حرفه ای سما، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد نیشابور، نیشابور، ایران

ایمان خاکساری

مربی، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد اسفراین، گروه حسابداری، اسفراین، ایران