بررسی تاثیر مدیریت دانش بر عملکرد نوآوری با توجه به نقش میانجی خلاقیت سازمانی در صنایع دفاعی
Publish place: National Conference on Industrial Engineering and Management
Publish Year: 1397
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 612
This Paper With 12 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- I'm the author of the paper
Export:
Document National Code:
CHEMCONG01_062
Index date: 9 March 2019
بررسی تاثیر مدیریت دانش بر عملکرد نوآوری با توجه به نقش میانجی خلاقیت سازمانی در صنایع دفاعی abstract
امروزه تغییرات سریع فضای کسب وکار، تحولات گسترده و بنیادین اقتصادی و اجتماعی و گسترشفزاینده محیط رقابتی باعث شده است که اقتصاد وابستگی بیشتری به علم، فناوری و نوآوری پیدا کند. براین اساس برای حفظ حیات در چنین اقتصادی، بنگاه ها نیازمند انعطاف پذیری بیشتری می باشند تا ضمنتوانایی در وفق دادن خود با تغییرات محیط کسب وکار، قادر به پیش بینی تغییرات احتمالی آینده جهتحفظ مزیت رقابتی خود نیز باشند. به همین جهت است که تلاش های نوآورانه بیش از هر زمان دیگریبرای بنگاه ها ضرورت یافته است. هدف از پژوهش حاضر بررسی رابطه بین مدیریت دانش و عملکردنوآوری با توجه به نقش میانجی خلاقیت سازمانی در سازمان صنایع دفاعی است. نتایج حاصل ازمدلسازی معادلات ساختاری نشان میدهد که متغیر مدیریت دانش به طور مستقیم بر عملکرد نوآوریتاثیر معناداری داشته و به طور غیرمستقیم و از طریق متغیر میانجی خلاقیت سازمانی، تاثیر بیشتری برعملکرد نوآوری می گذراد.
بررسی تاثیر مدیریت دانش بر عملکرد نوآوری با توجه به نقش میانجی خلاقیت سازمانی در صنایع دفاعی Keywords:
بررسی تاثیر مدیریت دانش بر عملکرد نوآوری با توجه به نقش میانجی خلاقیت سازمانی در صنایع دفاعی authors
حسن پوررحیم قوروقچی
دانشجوی کارشناسی ارشد مهندسی صنایع، دانشگاه آزاد اسلامی، واحد پرند
مسعود سیم خواه
عضو هییت علمی دانشگاه آزاد اسلامی، واحد پرند
علی تقی زاده هرات
عضو هییت علمی دانشگاه آزاد اسلامی، واحد پرند