راهبردهای ارتقای کیفیت زندگی کاری کارکنان مشاغل دولتی
Publish place: Journal of Strategic Management Studies، Vol: 10، Issue: 38
Publish Year: 1398
Type: Journal paper
Language: Persian
View: 563
This Paper With 23 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- I'm the author of the paper
Export:
Document National Code:
JR_STRA-10-38_006
Index date: 24 December 2019
راهبردهای ارتقای کیفیت زندگی کاری کارکنان مشاغل دولتی abstract
امروزه کیفیت زندگی کاری یک مفهوم جهانی در مرحله مدیریت منابع انسانی و توسعه سازمانی مورد تامل قرار گرفته و تامین و ارتقاء آن کلید اصلی موفقیت هر سازمان به شمار میرود. هدف اصلی این پژوهش ارائه راهبردهایی در راستای ارتقای کیفیت زندگی کاری کارکنان مشاغل دولتی بود. پژوهش حاضر یک مطالعه توصیفی از نوع پیمایشی بود. جامعه آماری این پژوهش را کلیه کارکنان شعب یکی از بانکهای دولتی شهر تهران در سال 1394 تشکیل دادند. نمونه پژوهش شامل 330 کارمند است که با استفاده از فرمول کوکران به صورت تصادفی طبقهای انتخاب شدند. برای جمعآوری داده ها از پرسشنامه محقق ساخته که روایی و پایایی آن مورد آزمون قرارگرفته بود، استفاده شد. برای تحلیل دادهها از روش تحلیل عاملی تاییدی و از روش معادلات ساختاری خطی و نرم افزار LISREL استفاده شد. نتایج آزمون نشان دهنده آن است که عوامل مدیریتی، عوامل ساختاری، عوامل اقتصادی، عوامل اجتماعی، عوامل روان شناختی و عوامل فرهنگی تاثیر معناداری بر کیفیت زندگی داشتند و در زیر مولفهها نیز همه عوامل مورد بررسی به غیر از متغیر پرورش استعداد و مهارت در زیر مولفه عوامل مدیریتی و متغیر تضاد سازمانی در زیر مولفه عامل ساختاری همگی تاثیر معناداری داشتند.
راهبردهای ارتقای کیفیت زندگی کاری کارکنان مشاغل دولتی Keywords:
راهبردهای ارتقای کیفیت زندگی کاری کارکنان مشاغل دولتی authors
آزاده اشرفی
دانش آموخته دکتری مدیریت منابع انسانی دانشگاه آزاداسلامی واحد قزوین، قزوین، ایران
نسرین جزنی
دانشیارگروه مدیریت، دانشگاه شهید بهشتی، دانشکده مدیریت و حسابداری، دانشگاه شهید بهشتی، تهران، ایران
غلامرضا معمارزاده طهران
دانشیار گروه مدیریت دولتی دانشکده مدیریت و حسابداری، دانشگاه آزاد اسلامی واحد قزوین، قزوین، ایران
محمدعلی افشار کاظمی
دانشیار گروه مدیریت صنعتی دانشکده مدیریت دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران مرکز، تهران، ایران
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :