امکان سنجی جهت استقرار مدیریت دانش مطالعه موردی شرکت بوتان یکتا بیتا

پژوهش حاضر با هدف ارزیابی وضعیت زیر ساخت های مدیریتی شرکت بوتان( یکتا، بیتا)، به منظور استقرار مدیریت دانش مورد بررسی قرار گرفت. برحسب اهمیت مدیریت دانش و امکان سنجی جهت استقرار مدیریت دانش طبق ساختارهای سازمانی، اقدامات لازم را جهت ارائه راهکارهای مناسب می طلبد. پژوهش از نوع تحقیق کاربردی بوده و روش تحقیق آن توصیفی تحلیلی است و از ابزار پرسشنامه به منظور تحلیل اطلاعات استفاده شده است. جهت تجزیه و تحلیل اطلاعات بدست آمده از پرسشنامه ها، از نرم افزار Spss و با استفاده از روش استنباطی، صورت گرفت. در این تحقیق با توجه به بررسی (چهار عامل فناوری اطلاعات، فرهنگ سازمانی، منابع انسانی و ساختار سازمانی) به این نتیجه رسیدیم که همه آنها رابطه مستقیم و معناداری با مدیریت دانش دارند. لذا اقدام به اجرای مدیریت دانش، تامین بسترهای سازمانی و منابع خود را می طلبد تا بتوان بهترین مسیر را برای مدیریت دانش پیدا کرد.

Keywords:

مدیریت دانش , فناوری اطلاعات , فرهنگ سازمانی , منابع انسانی , ساختار سازمانی