بررسی تاثیر استراتژی سازمانی بر تقاضای بیمه عمر (مورد مطالعه: شرکت های بیمه استان بوشهر)

بیمه عمر مانند سایر بیمه ها، پاسخ گوی تشویش و نگرانی خاطر افراد یک جامعه است. نگرانی بیمه گذار از حوادث نامنتظره مثل ازکارافتادگی و فوت است یا از  تغییر شرایط درآمدی و اقتصادی خانواده سرچشمه می گیرد. در این نوع بیمه، بیمه گذار می تواند بر حسب شرط دریافت مزایای بیمه نامه (حیات یا فوت بیمه شده)، نحوه دریافت مزایا (یکجا یا به صورت مستمری)، زمان دریافت مزایا و پرداخت حق بیمه، هر نوع بیمه نامه ای را که پاسخ گوی نیازهایش باشد، خریداری کند. این پژوهش به منظور بررسی تاثیر استراتژی سازمانی بر تقاضای بیمه عمر در شرکت های بیمه استان بوشهر انجام شد. در این پژوهش متغیرهای پژوهش به وسیله پرسشنامه مورد ارزیابی قرار گرفت. پرسشنامه بین ۱۳۶ نفر نمونه از جامعه آماری شامل کلیه مدیران و کارشناسان شرکت های بیمه استان بوشهر توزیع شد. روش تحقیق توصیفی از نوع همبستگی بود. جهت پاسخ به سوالات و بررسی فرضیات تحقیق با نرم افزار Smart-PLS از روش بررسی معادلات ساختاری و تحلیل مسیر به روش حداقل مربعات جزئی استفاده گردید. نتایج پژوهش حاکی از آن است که هر سه استراتژی سازمانی (استراتژی رسوخ در بازار، استراتژی توسعه و استراتژی توسعه محصول) بر تقاضای بیمه عمر در شرکت های بیمه استان بوشهر تاثیر معنی داری دارند. نتایج همچنین نشان داد که استراتژی توسعه محصول بیشترین تاثیر را بر تقاضای بیمه عمر در شرکت های بیمه استان بوشهر دارد. 

بررسی تاثیر استراتژی سازمانی بر تقاضای بیمه عمر (مورد مطالعه: شرکت های بیمه استان بوشهر) Keywords:

استراتژی های سازمانی , استراتژی توسعه محصول , تقاضای بیمه عمر , شرکت های بیمه