تعیین رابطه بین فعالیت بدنی با میزان استرس شغلی در کارکنان و اعضای هیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی مشهد
Publish place: 1st Conference on Physical Education and Sport Sciences
Publish Year: 1391
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 1,865
This Paper With 8 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
IAUNSPORT01_083
تاریخ نمایه سازی: 12 بهمن 1391
Abstract:
در دنیای امروز استرس شغلی به عنوان مشکل و معضلی جدی در میان انواع مشاغل به ویژه در میان کارکنان و اعضای هیئت علمی دانشگاه ها محسوب می شود. در این میان فعالیت های بدنی و ورزشی به عنوان ابزاری سودمند با تأثیرات گسترده و نقش ارزشمند خود از جمله عوامل مهم و تأثیر گذاری هستند که افراد می توانند با استفاده از آن بر فشارهای روحی- روانی خود همچون استرس شغلی فائق آیند. هدف از انجام این پژوهش تغیین رابطه بین فعالیت بدنی با میزان استرس شغلی در کارکنان و اعضای هیئت علمی دانشگاه آزاد اسلامی مشهد می باشد. جامعه ی آماری این پژوهش شامل 919 نفر از کارکنان و اعضای هیئت علمی دانشگاه آزاد اسلامی مشهد در سال 90-1389 بوده و نمونه ی آماری این پژوهش شامل 276 نفر از کارکنان و اعضای هیئت علمی دانشگاه آزاد اسلامی مشهد می باشد. بهترین ابزار اندازه گیری که در این پژوهش مورد استفاده قرار گرفت، پرسش نامه ی فعالیت بدنی بک و پرسش نامه ی استرس شغلی HSE بود. همچنین در این پژوهش به منظور طبقه بندی نمرات خام و توصیف ا ندازه های نمونه از روش های آمار توصیفی، برای مقایسه ی میانگین ها از آزمون t در گروه های مستقل و جهت تعیین رابطه بین متغیرها از آزمون ضریب همبستگی پیرسون و اسپیرمن استفاده شده است. نتایج به دست آمده به شرح زیر است: بین فعالیت بدنی با میزان استرس شغلی در کارکنان و اعضای هیئت ع لمی دانشگاه آزاد اسلامی مهد رابطه ی معنی داری مشاهده شد (p=0/001). و همچنین بین استرس شغلی در کارکنان و اعضای هیئت علمی دانشگاه آزاد اسلامی مشهد تفاوت معنی داری مشاهده شد (p=0/001).
Keywords:
Authors
حسین پیمانی زاد
عضو هیئت علمی و استادیار دانشکده تربیت بدنی دانشگاه آزاد اسلامی واحد مشهد
مهری سیددخت دهبار
فارغ التصیل کارشناسی ارشد تربیت بدنی دانشگاه آزاد اسلامی واحد مشهد (نویسند
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :