سیویلیکا را در شبکه های اجتماعی دنبال نمایید.

تاثیر آموزش ضمن خدمت بر میزان کارایی و بهره وری مدیران و کارکنان مدارس

Publish Year: 1402
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 198

This Paper With 13 Page And PDF Format Ready To Download

Export:

Link to this Paper:

Document National Code:

PCCONF09_348

Index date: 5 December 2023

تاثیر آموزش ضمن خدمت بر میزان کارایی و بهره وری مدیران و کارکنان مدارس abstract

دوره های ضمن خدمت فرهنگیان با هدف ارتقای سطح دانش معلمان، معاونان مدارس، مدیران مدرسه و ... برگزار می شود تااین افراد علاوه بر مدرک تحصیلی، در رابطه با مسائل روز و مورد نیاز جامعه نیز آموزش های لازم را ببیند. ضرورت حضور درکلاس های ضمن خدمت فرهنگیان، گسترش روزافزون اطلاعاتی است که یک معلم در هنگام تدریس می بایست از آن هامطلع باشد. مدیران مدارس و کارکنان آن علاوه بر دوره ای که ویژه معلمین است بایستی تحت آموزش های ویژه ای دیگر قراربگیرند. حساسیت های شغلی مدیران مدارس امری اجتناب ناپذیر است. هدف اصلی این مقاله بررسی تاثیر آموزش ضمن خدمت بر میزان کارایی و بهره وری مدیران است که از جمله نتایج این تحقیق عبارت اند از: افزایش توان مدیران متناسب با نیازهایملی و جوامع محلی و ارتباط این دو- آمادگی مدیران برای مواجه شدن با دگرگونی های آموزشی و پرورشی در عصر حاضر - پذیرا بودن مدیر و کارکنان برای آموزش مداوم با توجه به سرعت بالای تحولات جامعه که دانش آموزان با ان هم سو تر هستندولی مدیر و معلم ها اندکی از آن جام مانده اند.- اندیشیدن مدیر و کارکنان در راستای تنظیم یک نظریه ذهنی و ترسیم و آماده کردن یک پیش نویس یا یک نقشه راه برای مدیریت حداقل یک سال مرکز آموزشی.

تاثیر آموزش ضمن خدمت بر میزان کارایی و بهره وری مدیران و کارکنان مدارس Keywords:

تاثیر آموزش ضمن خدمت بر میزان کارایی و بهره وری مدیران و کارکنان مدارس authors

راضیه جلیلی

استادیار گروه علوم تربیتی،دانشکده ادبیات و علوم انسانی،دانشگاه آزاد اسلامی، واحد خرم آباد

سمانه فیاضی

دانشجوی کارشناسی ارشد رشته برنامه ریزی آموزشی،دانشکده ادبیات و علوم انسانی،دانشگاه آزاد اسلامی، خرم آباد

مریم مروتی

دانشجوی کارشناسی ارشد رشته برنامه ریزی آموزشی،دانشکده ادبیات و علوم انسانی،دانشگاه آزاد اسلامی، خرم آباد

عذرا جعفری سگوند

دانشجوی کارشناسی ارشد رشته برنامه ریزی آموزشی،دانشکده ادبیات و علوم انسانی،دانشگاه آزاد اسلامی، خرم آباد

مقاله فارسی "تاثیر آموزش ضمن خدمت بر میزان کارایی و بهره وری مدیران و کارکنان مدارس" توسط راضیه جلیلی، استادیار گروه علوم تربیتی،دانشکده ادبیات و علوم انسانی،دانشگاه آزاد اسلامی، واحد خرم آباد؛ سمانه فیاضی، دانشجوی کارشناسی ارشد رشته برنامه ریزی آموزشی،دانشکده ادبیات و علوم انسانی،دانشگاه آزاد اسلامی، خرم آباد؛ مریم مروتی، دانشجوی کارشناسی ارشد رشته برنامه ریزی آموزشی،دانشکده ادبیات و علوم انسانی،دانشگاه آزاد اسلامی، خرم آباد؛ عذرا جعفری سگوند، دانشجوی کارشناسی ارشد رشته برنامه ریزی آموزشی،دانشکده ادبیات و علوم انسانی،دانشگاه آزاد اسلامی، خرم آباد نوشته شده و در سال 1402 پس از تایید کمیته علمی نهمین همایش ملی مطالعات و تحقیقات نوین در حوزه علوم تربیتی، روانشناسی و مشاوره ایران پذیرفته شده است. کلمات کلیدی استفاده شده در این مقاله بهره وری، ضمن خدمت، کارایی، کارکنان، مدرسه، مدیر هستند. این مقاله در تاریخ 14 آذر 1402 توسط سیویلیکا نمایه سازی و منتشر شده است و تاکنون 198 بار صفحه این مقاله مشاهده شده است. در چکیده این مقاله اشاره شده است که دوره های ضمن خدمت فرهنگیان با هدف ارتقای سطح دانش معلمان، معاونان مدارس، مدیران مدرسه و ... برگزار می شود تااین افراد علاوه بر مدرک تحصیلی، در رابطه با مسائل روز و مورد نیاز جامعه نیز آموزش های لازم را ببیند. ضرورت حضور درکلاس های ضمن خدمت فرهنگیان، گسترش روزافزون اطلاعاتی است که یک معلم در هنگام تدریس می بایست ... . برای دانلود فایل کامل مقاله تاثیر آموزش ضمن خدمت بر میزان کارایی و بهره وری مدیران و کارکنان مدارس با 13 صفحه به فرمت PDF، میتوانید از طریق بخش "دانلود فایل کامل" اقدام نمایید.