بررسی و شناسایی چالش های نظام آموزش و پرورش ایران در حوزه نیروی انسانی

Publish Year: 1402
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 58

This Paper With 13 Page And PDF Format Ready To Download

  • Certificate
  • من نویسنده این مقاله هستم

استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:

لینک ثابت به این Paper:

شناسه ملی سند علمی:

CPCDSTS02_038

تاریخ نمایه سازی: 26 اسفند 1402

Abstract:

در آموزش و پرورش مهم ترین نقش با نیروی انسانی است و معلم از مهم ترین عوامل موثر در رشد و توسعه کیفی و محتوایی تعلیمو تربیت به شمار می آید، زیرا تربیت انسان نتیجه ی یک تعامل متقابل و دو جانبه و بالاخره حاصل عمل مربی و عکس العمل شاگرداست. مهم ترین نهاد اثرگذار در تربیت، تامین نیروی انسانی است. معلم به عنوان مدرس و مربی می تواند نقش حساس و کلیدی دراین رابطه داشته باشد تا نیروی انسانی کارآمد وخلاق برای جامعه تربیت نماید و این نیروی انسانی زمینه ی رشد جامعه و تعالیجامعه را فراهم آورد روش تحقیق این مقاله از نوع مطالعات توصیفی- تحلیلی بوده و با توجه به ماهیت موضوع، جمع آوری اطلاعاتآن با استفاده از روش کتابخانه ای و به شکل اسنادی انجام گرفت هدف از این مقاله بررسی چالش های نیروی انسانی در سازمانآموزش و پرورش ارائه اقدامات انگیزه بخشی و توانمندسازی نیروی انسانی در آموزش و پرورش است.

Authors

یوسف گره بند

دانشجوی کارشناسی علوم تربیتی،دانشگاه آزاد اسلامی،واحددهدشت

سمیه ایمان

دانشجوی کارشناسی علوم تربیتی،دانشگاه آزاد اسلامی،واحددهدشت

همزه افشانی

دانشجوی کارشناسی علوم تربیتی،دانشگاه آزاد اسلامی،واحددهدشت

علی تکاپویی

دانشجوی کارشناسی آموزش ابتدایی،دانشگاه آزاد اسلامی،واحدبهبهان