بررسی رابطه گرایش به نوآوری رهبری و اجرای موفق شهرداری الکترونیک کارکنان شهرداری قائمشهر
Publish Year: 1401
Type: Conference paper
Language: Persian
View: 97
This Paper With 7 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- I'm the author of the paper
این Paper در بخشهای موضوعی زیر دسته بندی شده است:
Export:
Document National Code:
ICAMIB11_097
Index date: 30 June 2024
بررسی رابطه گرایش به نوآوری رهبری و اجرای موفق شهرداری الکترونیک کارکنان شهرداری قائمشهر abstract
هدف از پژوهش حاضر بررسی رابطه گرایش به نوآوری رهبری و اجرای موفق شهرداری الکترونیک کارکنان شهرداری قائمشهر می باشد. جامعه آماری این پژوهش را کارکنان شهرداری قائمشهر به تعداد ۳۵۰ نفر تشکیل می دهند. جهت تعیین حداقل حجم نمونه لازم، از فرمول کوکران برای جامعه محدود استفاده گردید که بر این اساس تعداد ۱۸۴ نفر انتخاب خواهند شد. نمونه های مورد نظر با استفاده از شیوه نمونه گیری تصادفی ساده انتخاب شدند. به منظور گردآوری اطلاعات از مطالعات کتابخانه ای و تحقیقات میدانی استفاده شد. در بخش تحقیقات میدانی از ابزار پرسشنامه استفاده شد. برای تجزیه و تحلیل داده ها از آزمون کلموگروف اسمیرنوف و آزمون همبستگی پیرسون در نرم افزار Spss۲۲ استفاده شد. نتایج نشان از این داشته که بین گرایش به نوآوری رهبری و اجرای موفق شهرداری الکترونیک رابطه وجود دارد.
بررسی رابطه گرایش به نوآوری رهبری و اجرای موفق شهرداری الکترونیک کارکنان شهرداری قائمشهر Keywords:
بررسی رابطه گرایش به نوآوری رهبری و اجرای موفق شهرداری الکترونیک کارکنان شهرداری قائمشهر authors
رحمت اله اسدی
کارشناسی ارشد مدیریت دولتی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد قائمشهر
ابراهیم وکیل زاده دیزجی
کارشناسی ارشد مدیریت صنعتی، موسسه آموزش عالی فروردین قائم شهر
سمیرا فتحی کارمزدی
کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی، دانشگاه آزاد اسلامی واحد بابل
مهدی جوینی
کارشناسی ارشد مدیریت مالی، موسسه آموزش عالی فروردین قائم شهر
