تعیین اجزای ارزیابی عملکردBSC بااستفاده ازروش فاکتورآنالیزمطالعه موردی: بنیاد شهید و امور ایثارگران شهرستان یزد
Publish place: The Second national conference on sustainable development in arid and semiarid regions
Publish Year: 1392
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 495
This Paper With 10 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
SDARIDR02_109
تاریخ نمایه سازی: 23 اسفند 1392
Abstract:
ارزیابی عملکرددرسازمان هاوشرکت های مختلف رامیتوان به ستون فقرات انسان تشبیه کرددقیقا مانند عملکرداطلاعات را به مرکزتصمیم گیری و عمل درمغز سازمان فرستاده و تصمیمات اتخاذشده راازانجا به تمام بدن می فرستد و از این رو بخش حیاتی هر سازمان محسوب میشود ستون فقرات سالم که وظیفه خود را دقیق انجام دهد این امکان را به مغز میدهد تا باتمام ورودی های حساس که در دسترس است دائماً در تماس باشد.سازمانها هم دقیقا همین حالت رادارنداین پژوهش با هدف تعیین اجزای رزیابی عملکرد بر مبنای استفاده از روش فاکتور آنالیزدر سازمان بنیاد شهید و امور ایثارگران شهریزد انجام شده است تحقیق حاضربراساس روش پیمایشی درجامعه اماری داده های مورد نیاز را جمع آوری و پس از تجزیه و تحلیل عواملهر سنجه و میزان اهمیت آنها با استفاده از روش فاکتور آنالیز تعیین شده است
Authors
سیدحیدر میرفخرالدینی
دانشگاه یزد
حسن دهقان دهنوی
دانشگاه آزاد اسلامی یزد
علی رضا حایری مهریزی
دانشجوی کارشناسی ارشد
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :