بررسی مفهومی روش های توسعه ی چابکی در سازمانها
Publish place: 3rd Iranian Accounting & Management Conference
Publish Year: 1393
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 897
This Paper With 11 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
ACCFIN03_181
تاریخ نمایه سازی: 25 فروردین 1394
Abstract:
تغییرات اساسی و تحولات عصر حاضر، بقاء و موفقیت سازمانها را تحت تأثیر قرار داده است. بسیاری ازسازمانها در دیدگاههای استراتژیک خود تجدیدنظر کرده و سعی بر پاسخگویی و انطباق هر چه بیشتر به اینتحولات هستند. مقالهی حاضر با توجه به اهمیت تبدیل سازمانها به سازمانهای چابک و در جهت همسوشدن با تغییرات محیطی و توانایی پاسخگویی به آن و همچنین در جهت پیدا نمودن دید روشنتری نسبت بهاین مبحث مورد بررسی قرار گرفته است. روشهای چابکسازی غالباً در سازمانهای کوچک مورد بررسی قرارگرفته است، اما در حال حاضر توجه بسیاری در استفاده از این روشها در سازمانهای بزرگ به وجود آمدهاست. این مقاله به بررسی چابکی و توسعهی آن و خلق یک محیطکاری برای بهکارگیری روشهایچابکسازی در سازمانهای بزرگ را مورد بررسی قرار داده است. در ابتدا به بررسی توسعهی ساختاری چابکیپرداخته و در ادامه نیز به بررسی قابلیتهای چابکی، مدلهای سنجش آن و سطوح سازمانی مرتبط جهتپیادهسازی چابکی بر اساس مطالعات صورت گرفته، پرداخته می شود.
Keywords:
Authors
جواد معصومی
دانشگاه آزاد اسلامی واحد سبزوار، گروه حسابداری، سبزوار، ایران.
محمد شالی
دانشگاه آزاد اسلامی واحد سبزوار، گروه حسابداری، سبزوار، ایران-
علی سردار انطیقه چی
دانشگاه آزاد اسلامی واحد سبزوار، گروه حسابداری، سبزوار، ایران
مراجع و منابع این Paper:
لیست زیر مراجع و منابع استفاده شده در این Paper را نمایش می دهد. این مراجع به صورت کاملا ماشینی و بر اساس هوش مصنوعی استخراج شده اند و لذا ممکن است دارای اشکالاتی باشند که به مرور زمان دقت استخراج این محتوا افزایش می یابد. مراجعی که مقالات مربوط به آنها در سیویلیکا نمایه شده و پیدا شده اند، به خود Paper لینک شده اند :