بررسی رابطه کارآفرینی با رهبری معنوی
Publish place: سومین کنفرانس جامع و ملی اقتصاد مقاومتی
Publish Year: 1396
نوع سند: مقاله کنفرانسی
زبان: Persian
View: 389
This Paper With 9 Page And PDF Format Ready To Download
- Certificate
- من نویسنده این مقاله هستم
استخراج به نرم افزارهای پژوهشی:
شناسه ملی سند علمی:
CICRE03_049
تاریخ نمایه سازی: 1 مرداد 1397
Abstract:
رهبری، مفهوم تازهای نیست، با این وجود تعریف واحدی از آن در بین صاحبنظران مختلف وجود ندارد صاحبنظرانتعاریف متفاوتی از رهبری را ارایه کردهاند. نورتیس در یک تعریف ساده از رهبری آن را فرآیند کمک به افراد برایدستیابی به اهداف مشترک سازمان، در قالب فعالیت اثربخش گروهی می داند. کاردنو و رینولدز نیز بیان میدارند کهرهبری و مدیریت به معنای کار کردن با و از طریق افراد دیگر برای دستیابی به اهداف سازمانی است مطالعات نشانمی دهند که تشویق معنویت در محیط کار میتواند منجر به مزایای زیادی شود. خلاقیت و تولید افکار و اندیشه هایجدید توسط مدیران و کارکنان سازمانی دارای اهمیت ویژه ای است و این امر در سازمان از جایگاه والایی برخوردار است.امروزه سازمان هایی موفق هستند و می توانند در دنیای پر رقابت ادامه حیات بدهند که بطور دایم افکار و اندیشه هایجدید را در سازمان به کار می برند و این امر توسط مدیران و کارکنان خلاق امکان پذیر است.
Keywords:
Authors
مرضیه گرجی پشتی
استادیار عضو هیات علمی دانشگاه آزاد اسلامی واحد چالوس
حمیده وکیلی
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت دولتی
مهسا قویدل
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت دولتی
رقیه زمانی
دانشجوی کارشناسی ارشد مدیریت دولتی